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2016-09-07 16:04 , 由 yuyan 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、负责员工各类人事手续办理包括员工入转调离手续办理及人事合同签订、劳动合同他续签管理等工作；2、员工信息系统录入、维护、更新员工人事信息系统…
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人事专员/人事实习生-东软慧聚-西二旗-3-6K
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2016-07-29 13:32 , 由 田小爱 发表 到 [ 媒介/策划/创意 ]职位名称：编辑/记者工作经验：1年以上媒体工作经历岗位职责：新闻采写、稿件编辑、新媒体编排及推送及其他媒体事务工作。任职要求…
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（新增）报社 招聘编辑记者-为公桥久凌大厦
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2016-09-08 20:12 , 由 职场红人Lily 发表 到 [ 北京HR职位 ]工作职责：1、分管公司（包含子公司及关联公司）财务管理工作；2、分管财务数据统计及日常财务分析；3、分管工商税务变更及工商会…
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财务经理-互联网金融公司-北京-15~30K/M
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2016-09-08 16:39 , 由 wendy218 发表 到 [ HR专员助理级 ]职位描述：1、了解各部门的用人需求，协助联系和接待候选人，参与执行招聘流程；2、负责招聘广告的撰写，发布招聘广告、参加各种招聘会；组织、安排面试、录用；3、协助…
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招聘专员-品众-团结湖-5~7K
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2016-09-07 16:25 , 由 精华学校 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、负责教师日常招聘和面试约访；2、负责日常招聘测试和简历甄别工作；3、负责初始出具综合评价意见，并组织、安排用人部门协助完成及录用…
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招聘专员-精华学校-海淀区人民大学-4k～6k
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2016-09-07 16:48 , 由 bunny2 发表 到 [ HR主管级 ]1.依据公司总部人事薪酬制度，核算员工月度工资2.负责员工个人所得税的申报和缴纳,工资条上传及关于薪酬福利方面答疑3.协助起草人事薪酬及相关福利制度4.依据公司人力成…
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薪酬主管-诺远资产-三元桥-9-13k
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2016-09-07 16:32 , 由 精华学校 发表 到 [ 媒介/策划/创意 ]岗位职责：1、负责公司微信公众平台的推广、宣传工作，增加微信公众平台曝光量；2、跟踪微信推广效果，挖掘和分析推广渠道效果、并根据粉丝喜好及体验感受，改进…
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新媒体运营专员-精华学校-海淀人民大学-4～6k
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2016-09-07 14:41 , 由 sea_crystal 发表 到 [ HRBP专区 ]岗位职责：1、负责业务部门招聘计划的制定，并利用各种招聘渠道及资源完成招聘任务；2、担当业务部门与人力资源的合作伙伴，协助进行内部组织结构优化，提高团队…
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HRBP-易车（新意互动）-白石桥-12-20K
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2016-09-07 14:18 , 由 shirleymengmeng 发表 到 [ HR专员助理级 ]实创旗下子公司家装O2O极装吉住收招聘专员一枚工作地点：西城区黄寺大街23号北广大厦地铁8号线安华桥站下车简历地址：mengqingnan@jzjz.com（注明来自HR圈内…
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招聘专员-安华桥-实创子公司
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2016-09-07 11:17 , 由 leeeee 发表 到 [ HR实习生 ]你的任务：负责维护各类人事工作数据整理、录入、统计；独立进行员工入、离职手续办理；协助办理社保、公积金相关手续；协助维护员工信息及人事管理系统；
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HR实习生-人人车（D轮融资）-北京朝阳北苑-2-3k
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2016-09-07 10:20 , 由 HRlily 发表 到 [ 北京HR职位 ]你将有机会对接全球顶尖人才；专业 HR 带你体验人力资源全模块学习；公司HR高管亲自担任 mentor，让你迅速成长，成为一名优秀的企业人才官；参与管理层会议、跨部门会议…
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今日头条-年薪15-20 万-hr管培生招募中
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2016-09-06 18:27 , 由 cassieyoyo 发表 到 [ HR主管级 ]
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Recruiter-FreeWheel-10-15k
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2016-09-06 12:53 , 由 品高 发表 到 [ HR主管级 ]工作职责1、负责招聘模块工作的规划，包含渠道、招聘需求、岗位JD、人才库建立；2、具体招聘流程的管理：职位发布、筛选简历、预约候选人、面试、录用跟踪；3、招…
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招聘主管-品高软件-东三环亮马桥-8-10k
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2016-09-06 10:10 , 由 chengmd 发表 到 [ 北京HR职位 ]岗位职责:1、负责公司前台接待及电话接转；2、收发传真，复印文档，收发信件、报刊、文件等；3、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息； …
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2016-09-06 09:51 , 由 hs2140847 发表 到 [ HRM级 ]工作职责：1、从业务战略出发，进行现状诊断和问题识别，协同业务部门负责人做好人员招聘与管理、内部激励、团队文化等，将业务战略需求转化为HR解决方案；2、对…
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HRBP-久亿科技-坐标国贸-10K-15K
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2016-09-06 09:49 , 由 hs2140847 发表 到 [ HRM级 ]工作职责：1、协助建立并完善培训与企业文化体系（包括制度、流程、操作指引等文件）2、负责培训需求的调研汇总及培训计划的制定；3、负责企业内训师…
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2016-09-06 09:43 , 由 welltrend 发表 到 [ HRBP专区 ]岗位职责：1、完善公司招聘体系及流程，负责招聘工作的具体实施；2、根据计划，组织实施员工培训；3、负责入、离、转、调等员工手续的办理及员工管理…
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- @匿名网友 2023-06-26 16:58 0人 此人简历
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- @匿名网友 2022-06-26 16:59 0人 请问这个职位还招人吗
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- @tayler88 2022-03-31 16:09 0人 薪酬绩效的比重感觉比ssc低
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- @cyhhrzh10hqb 2022-03-14 13:23 0人 不公平的HR
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- @半杯冰 2021-10-19 11:00 0人 恭喜结帖子
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- @匿名网友 2021-10-12 09:25 0人 ................联系方式倒是留一个啊~咋应聘呢~
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- @匿名网友 2021-09-15 15:54 1人 投了 已读未回。
- 北京市历年社会平均工资、缴费基数上下限、缴费比例一览表(1992-2021)
- @半杯冰 2021-09-13 09:47 0人 看到上文中的.rar文件名，点击直接下载即可。 欢迎大家分享更多有用的资料
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- @匿名网友 2021-09-13 09:45 0人 缴费基数
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- @13716724796 2021-09-02 15:01 0人 58同城在东莞高薪聘请一位HRBP，东莞的同行们可以聊聊 lihui10@58.com
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- @半杯冰 2021-04-14 10:13 0人 恭喜结帖！
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- @张涛 2021-04-07 19:09 0人 美图机会，不错
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