Vincross科技-招聘员工关怀专员、行政专员@望京4-6K
来源: 原创
关于你,我们并不看重专业,不论你是刚人力、行政、工商管理、心理学,甚至是财务专业毕业的职场菜鸟。但我们需要你有对人的敏感,享受与人沟通,建立关系。这是对你最基本的要求。
当然,你也可以是已经在职场摸爬滚打几年的成熟丽人,聪明、成熟、心思缜密,善于处理各种复杂关系;
我们更加渴望你是:细心、耐心,对人有关心,对事有原则,对工作有专注!在员工关系管理、团队建设、企业文化建设等人力工作上抱有极大热情且投入,能策划、懂政策、会组织、强沟通!
员工关怀专员
岗位职责
1、推进公司的企业文化建设工作,结合公司行业特点和员工特性,制定及执行各类符合公司文化的员工关怀制度及方案;
2、根据员工关怀制度和方案,策划员工活动并组织协调活动的有效开展,增强员工归属感,提升组织凝聚力,如每月/季度员工活动的组织,迎新活动,企业开放日活动,生日会,年会等;
3、受理员工反馈各类意见,推动公司内部员工关怀的良性循环;
4、调动有限资源,拓展和开发有效的员工关怀项目,提高员工满意度;
5、针对公司员工身体健康和心理健康提供相关的服务和关怀;
6、关注、关心员工日常工作状态,及时向上级领导反馈员工状态,并协助问题的解决。
任职资格
1、本科以上学历,人力资源相关专业,2年以上人力、员工关怀和福利相关工作经验;
2、创意满满,能够运用有限资源开展工作,具有缜密的策划、组织活动思路;
3、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件,擅长各种员工活动方案的撰写,文字功底扎实;
4、在企业文化搭建、活动组织、团队建设策划、执行等有可说明的工作成绩;
5、具备较强的目标导向,优秀的执行力、沟通协调能力、理解能力,有爱心、耐心、亲和力,热爱服务与关怀工作;
6、加分项:专业英语技能、有互联网或科技公司,同岗位工作经验优先。


