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2014-11-20 16:08 , 由 大满贯 发表 到 [ 技术研发 ]岗位职责：1、负责iPhone或者android终端产品的测试用例编写：2、负责iPhone或者android终端产品的测试工作；3、负责制定产品测试方案、设计测试用例、执行系统测试。
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APP测试达人-大满贯-酒仙桥-面议
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2014-11-14 15:54 , 由 xj129 发表 到 [ HR主管级 ]岗位职责：1、结合公司战略重点、业务规划，设计绩效考核体系、评优管理制度、激励制度；2、组织及管理公司绩效评估、评优及特殊激励工作；3、受理考核争议，并协助进行…
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绩效主管-联想全资子公司阳光雨露-上地
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2014-11-17 11:16 , 由 ypthr 发表 到 [ HR主管级 ]岗位职责：1、根据业务发展需求，协助制定人力资源编制和招聘计划；2、制定、完善招聘制度和流程，根据公司业务发展情况，做好工作分析，进行人力资源优化配置；…
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招聘经理-壹平台-北京-10~15K
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2014-11-17 14:19 , 由 wendywangli 发表 到 [ HR实习生 ]
应届毕业生，只要够机灵，
可以学到很多东西。企业环境很棒。
实习期过后又各岗位的转正机会。
公司网站：www.gamemusic.com.cn
应聘请投简历至：hr@gamemusic.com.cn（注明…
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HR实习生-小旭音乐-西二旗
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2014-11-24 11:02 , 由 forgame 发表 到 [ 其他 ]岗位职责1、负责业务合同的财务条款审核；2、负责与业务部对接沟通，按时编制计提、冲红、确认等报表；3、负责应收、应付模块账务处理，确保按时按质的完成账务处理工作…
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游戏公司-往来主管-国贸
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2014-11-20 15:07 , 由 1981991796 发表 到 [ HR主管级 ]岗位职责：1、协助薪酬经理进行内外部薪酬数据的调研及监测，制定相关的薪酬及福利计划，以及后续的实施过程；2、定期制作每月工资报表，按时发放工资、提成；3、定期完…
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薪酬主管-慧聪网-回龙观-6-8K
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2014-11-20 10:55 , 由 信用宝 发表 到 [ HR主管级 ]【福利待遇】1、试用期开始缴纳五险一金；2、入职第二月开始为员工缴纳补充医疗保险，即为六险一金；3、带薪年假，国家法定节假日正常休息。
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招聘主管—信用宝—北京
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2014-11-20 10:17 , 由 benbo0103 发表 到 [ HRM级 ]岗位职责1、 根据公司发展战略和经营计划，协助制定并执行公司的人力资源战略规划和年度人力资源计划；2、根据公司的战略规划和情况组织制定招聘、培训、绩效、薪酬考核等人力资源…
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[代招]HRM-朝阳-10K-20K
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2014-11-19 22:03 , 由 中汉儒臣 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、人员招聘、入、离职手续办理；2、劳动合同、档案管理；员工花名册管理与更新；员工社保办理；3、员工考勤管理；4、协助完成绩效考核管理；
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人事助理-中汉儒臣-建国门
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2014-11-19 16:33 , 由 大驰广告 发表 到 [ 媒介/策划/创意 ]招聘文案一名！男女不限！爱美甲！爱时尚！爱分享！写得出高大上的新闻，会屌丝吐槽炒作的论坛！那么加入我们吧！！公司实行双休，周一至…
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创意文案-大驰广告-广州
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2014-11-19 17:17 , 由 ljhlwzhly 发表 到 [ 其他 ]任职要求：1、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历；2、一年以上相关工作经验；3、熟悉行政工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；4、工作热情积极、细致…
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行政专员-融360-15薪 六险一金
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2014-11-20 11:24 , 由 晓雨 发表 到 [ 其他 ]公司简介：麦乐购M6go.com是全球领先的母婴电子商务公司BabySPACE旗下企业。作为跨境母婴领域最具创新和影响力的电子商务公司，麦乐购在美国、欧洲、新西兰等国家和地区设有全球…
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2014-11-20 11:33 , 由 sean0413 发表 到 [ HR专员助理级 ]薪酬：4-5K（半年成长，让你高人2个level，你做的每件事，都会颠覆你之前对HR和行政的理解）岗位职责：1.你是公司大管家，公司企业文化、福利待遇你说…
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2014-11-20 12:23 , 由 大善彼得张 发表 到 [ HRD级 ]汇报对象：HRVP下属：8个人工作地点：亚运村大屯路岗位职责：1、负责公司招聘需求的管理，达成招聘目标，不断提升招聘需求满足率、招聘周…
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- @半杯冰 2021-09-13 09:47 0人 看到上文中的.rar文件名，点击直接下载即可。 欢迎大家分享更多有用的资料
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