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2016-07-19 15:43 , 由 aoxiaohua 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、与需求部门沟通招聘需求，形成招聘计划。2、主动挖掘人才，与候选人建立良好关系，维护企业品牌形象。3、安排面试，对候选人进行hr角度…
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2016-07-19 15:19 , 由 婷婷Anita 发表 到 [ HRBP专区 ]岗位职责：1、了解公司业务部门的业务状况和团队运作状况，提供符合业务团队个性需求的相关信息并撰写培训需求调查报告；2、协助人力部进行员工关怀及企业文化建…
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2016-07-19 14:52 , 由 夏天的风123 发表 到 [ HR主管级 ]岗位职责：1、部门办公用品的管理：部门的办公用品记录、申报以及发放；部门内部的行政物品的采购以及备案；2、部门文件及档案管理：起草、修改公司各类报告、通…
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2016-07-19 14:46 , 由 huaxinaotianHR 发表 到 [ 技术研发 ]高级测试工程师10-15k岗位职责：1、基于嵌入式linux平台的无线网络产品（AP，AC）的版本测试，包括基本功能、性能、稳定性测试；2、参与产品的需求分…
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高级测试工程师/WLAN测试工程师-华信傲天-上地尚…
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2016-07-19 14:35 , 由 huaxinaotianHR 发表 到 [ 技术研发 ]java开发工程师 (6-8k)岗位职责：1、根据开发组长安排的任务，按计划独立的进行模块开发；2、根据设计文档或需求说明完成代码编写，调试，测试和维护…
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2016-06-30 13:44 , 由 zkywxwx 发表 到 [ 上海职位 ]中国科学院微小卫星创新研究院（即上海微小卫星工程中心，中国科学院与上海市于2003年9月共同投资设立的具有独立法人资格的非赢利事业单位）主要从事微小卫星、皮纳卫星及相关技术的…
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2016-07-19 13:29 , 由 huaxinaotianHR 发表 到 [ 技术研发 ]Description:Program Management role for global market, manage all aspects of ongoing OEM/ODM programs and in house development programs for networking products.
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2016-07-11 10:04 , 由 HRlily 发表 到 [ HRM级 ]岗位职责：1.带领HRBP团队，根据公司的发展战略，深入了解业务与人员发展状况，评估并明确组织发展与人才发展对HR的需求。2.协助业务部门负责人做好人员招聘、人…
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【专题】今日头条-HRBP岗位一览（北京/上海/广州）
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2016-07-19 11:35 , 由 pp578 发表 到 [ 广深职位 ]招聘启事关于泽猎猎头广州市泽猎企业管理咨询有限公司是一家提供专业人力资源评估寻访及咨询服务的企业， 2010年成立至今一直专注于房地产及相关行业。
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2016-06-23 13:38 , 由 李天爱 发表 到 [ HRM级 ]岗位职责：1、根据公司整体发展战略，编制公司人力资源中长期规划和年度人员配置，并监督实施工作；2、建立并完善人力资源管理体系，梳理人力资源管理模式（包含…
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2016-07-19 10:01 , 由 Lucia_Hsu 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、公司档案、合同、资质文件管理；2、员工考勤整理，处理考勤异常情况；3、协助进行员工招聘，办理员工入职、转正、离职等具体事宜；
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人事专员-麦特文化-大望路
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2016-07-15 10:11 , 由 tangjinan 发表 到 [ HRM级 ]岗位职责：1、根据集团战略，建设与完善薪酬福利相关制度及流程流程，创建集团薪酬体系，并推动其落地实施；2、研究薪酬市场变化趋势，对此薪酬市场的变动趋势做…
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2016-07-16 19:06 , 由 Appleli 发表 到 [ HR实习生 ]康德集团 Cogdel是一家专业从事教育投资、合作办学、国际课程研发、国际职业资格证书培训和认证、素质教育项目开发的教育集团，其前身可追溯到1997年成立的英中教育公司，迄今已有18 年专业从事国际教育的…
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2016-07-15 12:14 , 由 Nana626 发表 到 [ HRM级 ]京东招聘recruiter（经理/主管级别）工作职责：1、根据公司发展需求和人员编制，制定招聘计划，完成空缺职位的招聘；2、负责…
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2016-07-15 10:26 , 由 munantai 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1.完成公司人员“入离转调”的手续和系统操作，对接各地人事相关工作；2.操作公司人员工资、社保、补贴等核算及发放工作；3.管理人事档案、…
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- @匿名网友 2023-06-26 16:58 0人 此人简历
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- @匿名网友 2022-06-26 16:59 0人 请问这个职位还招人吗
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- @tayler88 2022-03-31 16:09 0人 薪酬绩效的比重感觉比ssc低
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- @cyhhrzh10hqb 2022-03-14 13:23 0人 不公平的HR
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- @半杯冰 2021-10-19 11:00 0人 恭喜结帖子
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- @匿名网友 2021-10-12 09:25 0人 ................联系方式倒是留一个啊~咋应聘呢~
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- @半杯冰 2021-09-13 09:47 0人 看到上文中的.rar文件名，点击直接下载即可。 欢迎大家分享更多有用的资料
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- @13716724796 2021-09-02 15:01 0人 58同城在东莞高薪聘请一位HRBP，东莞的同行们可以聊聊 lihui10@58.com
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