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2018-01-10 17:51 , 无1.金融科技方向，大势所趋，发展空间极大。2.公司行业积累深厚，平台好，已完成C轮融资。3.团队氛围好，牛人多，机会多，环境特别适合个人快速成长。
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2018-01-10 10:49 , 招聘专员 我们需要你：1.招聘前：准确充分了解业务部门需求，协助制定招聘计划，定时定期完成各部门招聘需求；依据招聘需求发掘各种招聘渠道，完成招聘计划的同…
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2018-01-10 10:48 , 上市公司平台大 薪酬福利高 工作交通便捷 办公场地高大上 岗位职责：1.根据招聘需求，分解年度人员招聘计划，实施招聘计划；2.协助招聘经理建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；3.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构…
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2018-01-09 18:03 , 招聘专员 HRBP Recruiter 工作内容：1. 协助用人部门编制年度人力预算，并管控和维护。2. 根据用人需求开展招聘作业，独立完成简历搜索、筛选、意向沟通、面试安排，背景调查、入职安排等工作。…
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2018-01-09 17:58 , HR实习生 岗位描述：1、协助招聘专员进行侯选人相关资料的收集、分类、整理；2、通过不同渠道搜索且定期追踪潜在候选人情况；3、负责面试…
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2018-01-09 16:03 , HRBP 职位描述深入了解所支持部门的业务现状、发展战略和团队状况，能够根据业务实际和需求提供HR解决方案；根据公司战略，推动组织变革、进行组织结构的优化设计及实…
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2018-01-09 14:23 , 招聘经理 工作内容:1、依据公司的年度战略规划和各部门的人员需求，进行招聘需求调研，制定招聘计划，并按时间节点完成招聘任务；2、负责招聘渠道的开发…
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2018-01-08 18:42 , HRD 1. 参与公司管理层面战略制定，为战略决策提供人力资本专业意见；2.负责公司文化管理体系的建设及具体落地;3. 了解公司业务与人员发展状况，评估并明确组织与人才发展对能力等各方…
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2018-01-08 12:19 , 员工关系 负责入离职、考勤、员工档案管理、社保公积金、员工福利等；六险二金、过节费、各类福利、假期。要求专业必须是人力资源，统招本科，跳槽频繁简历无法通过。年龄25-28岁，形象…
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2018-01-07 19:57 , 无工作内容：1.根据招聘计划开展岗位招聘工作；2.利用各资源开拓各种招聘渠道，发布招聘信息；3.搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排人员应聘，确定面试名单，通知应聘…
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- @匿名网友 2018-03-23 15:18:56 0人 怎么投递简历？
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- @我是大月亮 2017-03-22 17:26:07 0人 请问您这个职位已经找到合适的人选了吗
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- @匿名网友 2017-02-23 10:38:38 0人 非常感谢整理
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- @匿名网友 2017-02-16 13:41:07 0人 这工资可真够低的
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- @Jansu 2017-02-10 10:20:37 0人 up
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- @misscindy 2017-01-03 16:48:12 0人 请问，这个职位招到了没有？
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- @匿名网友 2016-12-30 02:19:22 0人 问了一些招聘量、渠道等方面问题，关注资源、能否带候选人进来。面试官关注职务职级、对BAT职级了解得比较深入，但有些过于在意表面的内容。面试中提到了一位共同的候选人L，对于没有到新美大的原因，觉得给的职级匹配不够，却未深挖背后的真实原因。职务职级对应的是实力和薪资，候选人L关注的是平台和发展机会，而不…
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- @匿名网友 2016-12-30 02:08:51 0人 去面试了一下，猎头背景的面试官，估计是主管或招聘经理。了解一些业务和招聘，对算法及人力资源其他模块不懂，态度很傲娇。
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- @匿名网友 2016-12-11 21:44:08 0人 薪酬多少啊
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- @jingdong 2016-11-03 16:12:56 0人 又开始招聘啦
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- @15001321992 2016-10-26 09:18:37 0人 您好，怎么联系
京公网安备11011202101442号