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2017-02-24 15:05 , 由 nina_li 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、根据公司业务的发展需求，统计招聘需求，落实与招聘相关的各项工作；2、负责公司招聘渠道的开发及维护；3、完成招聘工作，保障各部门的用人需求以及公司的…
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招聘专员-三元桥－金融it公司
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2017-02-24 11:35 , 由 huan1983 发表 到 [ HRM级 ]
岗位职责：
1、负责控股集团招聘管理；
2、负责高管职位招聘及对接；
3、负责招聘渠道管理
任职要求：
1、地产相关行业：
2、统招本科，5年以上经验；
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高级招聘经理-隆基泰和-河北-30-40（税后）
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2017-02-24 09:54 , 由 小雨淅沥沥 发表 到 [ HR专员助理级 ]人才测评顾问工作职责：1. 对实施及项目交付完成的大客户，持续跟踪客户工具使用及项目落地、运用情况，响应客户问题；2. 根据客户情况设计并建议解决…
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人才测评顾问-北森-北京上地
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2016-12-26 10:27 , 由 yunxia0128 发表 到 [ 上海职位 ]华彩咨询——中国领先的集团类咨询服务专家华彩价值观：强人、强企、强事业；华彩员工：科学家+硬汉；咨询服务内容：集团战略、集团管控、集团风险管理与内控；
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高级招聘专员/招聘主管-华彩咨询-徐家汇-7-10k
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2017-02-23 17:21 , 由 dinger8563 发表 到 [ HR主管级 ]岗位职责：1、负责公司员工入职、转正、内部调动、离职等相关手续的办理；2、按照公司员工档案建立要求，收集并归档员工人事档案；3、负责员工劳动合…
- 0 评论2515 人读过标签 : 员工关系专员
员工关系专员-智课教育集团-西直门-6K~8K
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2017-02-23 14:37 , 由 aiyueyue5211 发表 到 [ HR求职 ]本人女性，已婚已育，籍贯河北。9年HR工作经验。六大模块均有接触，擅长员工关系，绩效管理，劳资纠纷处理，企业文化。想找全模块兼具的工作，看重学习和发展空间，预计到职一个月。
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求职北京人事主管一职（6-8K）
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2017-02-23 13:40 , 由 时尚星 发表 到 [ 媒介/策划/创意 ]岗位职责：1、负责企业微信服务号、微博公众号等新媒体的日常运营工作，撰写有特色的文章；2、策划并执行微信、微博等平台的线上线下运营活动；3、及…
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招聘 新媒体编辑-时尚星
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2017-02-22 10:03 , 由 ABCfintech 发表 到 [ 技术研发 ]职位诱惑：扁平管理,领导好,技术氛围浓,每日下午茶深度学习,算法,机器学习，图形图像职位描述：岗位职…
- 0 评论1266 人读过标签 : 机器学习 深度学习 自然语言处理 图形处理 图像识别
机器学习算法工程师-北京阿博茨科技有限公司-海…
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2017-02-22 09:52 , 由 ABCfintech 发表 到 [ HR主管级 ]职位诱惑：扁平管理,领导好,团队氛围好,每日下午茶职位描述：1. 根据人力资源需求计划制定招聘方案，利用招聘渠道…
- 0 评论4053 人读过标签 : 招聘主管 hrbp
招聘主管-阿博茨科技-海淀六道口-薪资面议
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2017-02-23 10:27 , 由 唰唰 发表 到 [ HR主管级 ]招聘经理岗位职责：1、 根据公司的发展战略和项目规划，与用人部门负责人沟通，分析评估人力需求，制订各部门招聘计划和实施方案；2、 负责公司各子集…
- 0 评论4208 人读过标签 : 招聘经理
招聘经理（急）-思源科技-望京西-薪资面议
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2017-02-22 16:39 , 由 夜袭三千里 发表 到 [ HRM级 ]岗位职责：1、依据集团总体发展战略，制定并执行人公司力资源发展规划，确保公司战略目标的顺利达成；2、进行劳动风险防范，劳动纠纷处理；3、负责制…
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人力资源经理-汉唐控股
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2017-02-23 09:45 , 由 vincyyuan 发表 到 [ HR主管级 ]人力资源专员/主管-（绩效干部方向）软通动力工作经验：1-3年 工作性质：全职最低学历：本科…
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【急招】人力资源专员/主管(绩效干部方向）-软通…
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2017-02-22 19:16 , 由 时尚星 发表 到 [ 35岁+岗位 ]岗位职责1、负责根据公司营销战略和策略，进行市场推广活动、营造市场环境、提升公司与产品品牌，支撑公司产品销售的增长。2、负责整合媒介资源，通过各种渠道提升公司品牌形象，结…
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招聘-市场运营经理-时尚星-朝阳
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2017-02-22 15:17 , 由 yeyu515 发表 到 [ HRM级 ]岗位职责：1、不断完善薪酬及绩效管理体系，梳理、优化薪酬、绩效相关制度及工作流程；2、负责调研行业市场薪酬水平，不定期形成薪酬调查报告，为公司薪酬管理体…
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- @半杯冰 2021-09-13 09:47 0人 看到上文中的.rar文件名，点击直接下载即可。 欢迎大家分享更多有用的资料
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