电信通是A股上市公司成都鹏博士电信传媒集团股份有限公司（A股代码：600804）专营互联网数据中心业务的全资子公司，是目前国内规模最大的中立于各电信运营商的互联网基础服务提供商。为客户提供包括互联网接…

工作职责：
1、
负责培训需求的调研，辅助完成公司培训计划的编制；
2、
负责培训的实施、效果反馈与跟踪，建立和完善员工培训档案；
3、
负责收集培训资源，建设公司培训知…

亦庄 C&B Supervisor

simply this position have some key points:

1 report to Senior HRM, and has 2 subordinates, while one was born in1978 and the other in 1981;
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职位描述：

我在中华英才网 做了 一年多的人事工作。 现在寻找 人事招聘专员工作  我的联系电话  13811463513

我公司急招一名出纳，公司在北四环北辰这边，麻烦大家帮忙推荐，小窗口联系我，要求如下：
1、女，已婚已育优先
2、大专及以上学历
3、有两年及以上相关工作经验，熟悉出纳工作流程
4、…

培训主管：
职位描述：
1、分析公司的培训需求，组织制定公司各类岗位人员的培训计划并具体实施；
2、根据企业发展的要求，针对各类岗位、设计培训方案并具体实施；
3、根据课程体系…

岗位职责：
1、根据公司战略发展的需要，结合公司组织架构及人员编制需求制定人员招聘规划和人员编制预算；
2、建立及完善的公司招聘流程；
3、负责部门招聘相关工作的日常管理及招聘专员的…

高级招聘主管
岗位职责：
1、建立及优化招聘工作相关流程、制度、表格，推行及改进招聘流程，并确保其有效实施。
2、编制、预算管理及控制；拓宽、选择有效的招聘渠道，并对渠道资源做出合理…

工作职责：
1、建立、拓宽、维护公司招聘渠道；
2、根据公司发展需求及现有人员编制，协调并统计事业部的招聘需求，执行师资招聘计划；
3、协助建立和完善公司人才选拔体系和招聘流程；

公司是做导航电子地图的，行业发展前景良好，急聘高级薪酬专员，工作地点在：丰台总部基地，工资在3000-4000左右，五险一金，带薪年假，双休。
岗位职责：
1. 配合部门经理梳理各部门岗位设置，明…

主要工作职责：
协助人力资源总监建立并完善公司绩效考核系统

    主要工作内容：
1.    1. 协助公司决策层制订公司战略规划、年度及月度经营计划，并…

北京居泰隆装饰有限公司现急招一名人事专员：
1．协助经理制定分/子公司人力资源相关制度与流程；
2．负责分/子公司人力资源与培训部部门的组建、培训及考核；
3．指导分/子公司人力资源与培…