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前台兼行政-外资银行-上海-10K
2018-06-28 09:53 , 由
dreamlize
发表 到 [
上海职位
]
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4323 人读过
来源:
原创
标签 : 无
顶1
埋0
资深HRBP-亚信-西二旗-35-40w
2018-06-28 09:46 , 由
chenye
发表 到 [
HRD级
]
职位描述:
工作职责:
1.从业务战略出发,进行现状诊断和问题识别,协同业务部门负责人做好人员员工管理、内部激励、团队文化等,将业务战略需求…
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3719 人读过
来源:
原创
标签 : 无
顶1
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健康行业上市公司HRBP-大兴区-20-25K
2018-06-28 09:40 , 由
赛普健身学院
发表 到 [
广深职位
]
岗位职责:
1、负责人力资源政策在业务部的落地,为业务部门提供人力资源解决方案;
2、提供全模块顾问式支持,推动招聘、培训、绩效、员工关系等有效运行;
…
0 评论
3537 人读过
来源:
原创
标签 :
HRBP
顶1
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企业文化部长-汉能-奥森
2018-06-28 09:26 , 由
PANGYAYING_0818
发表 到 [
HRM级
]
企业文化部长1名,
企业文化主管2名,
要求:
1.全日制本科及以上学历;
2.工作六年以上;
3.有过企业文化建设工作的人员优先考虑
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3421 人读过
来源:
原创
标签 :
五险一金 奥森办公
顶4
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【已找到】招行政前台-中泰宜佳-大望路-5k-六险一金
2018-06-27 17:25 , 由
tayler88
发表 到 [
HR专员助理级
]
岗位职责:
1、接听电话,接收传真,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确;
2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员;
3、负责公…
2 评论
3778 人读过
来源:
原创
标签 : 无
顶1
埋0
HRBP-美团-望京(15K-20K)
2018-06-27 15:40 , 由
门宇鹏
发表 到 [
HRBP专区
]
HRBP岗位职责:
1、根据公司的发展战略,深入了解业务与人员发展状况,评估并明确组织发展与人才发展对HR的需求,协助业务部门负责人做好人员招聘、人员管理、内部激励、团队…
0 评论
4647 人读过
来源:
原创
标签 :
HRBP
顶1
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组织发展总监-新意互动(BITONE)-龙泽-20-30K
2018-06-27 14:46 , 由
卡人王
发表 到 [
HRD级
]
工作职责:
根据集团的战略目标和发展方向,负责搭建独立品牌公司的各体系,包括岗位职级、干部管理、绩效管理、任职资格、激励体系、人效管理和信息沟通等体系
全面负责独立品牌公司…
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4880 人读过
来源:
原创
标签 :
OD
顶0
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人事专员-泰瑞数创-林萃桥-5千-7千
2018-06-27 14:34 , 由
bonita640
发表 到 [
HR专员助理级
]
办理员工入转调离等手续;
试用期考核组织;
办理总公司和分公司、办事处的社保公积金事宜;
定期出具人事报表;
定期分析人力资源情况并总结汇报;
…
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5423 人读过
来源:
原创
标签 :
人事专员
人力资源专员
顶1
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招聘经理-新日新能源汽车-无锡-12W-20W
2018-06-27 13:55 , 由
dudujia520
发表 到 [
老家职位
]
一、职责描述:
1、定期统计所服务部门的用人需求;
2、执行项目性招聘及日常招聘工作;
1 评论
3575 人读过
来源:
原创
标签 :
招聘经理
顶0
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资深HRBP(经理级)-成都-40w-70w/年-知名物联网公司
2018-06-27 13:48 , 由
vivianzhang
发表 到 [
老家职位
]
资深HRBP(经理级)-成都-40w-70w/年
公司:知名物联网+AI的公司 公司目前1000人以上的规模 希望候选人来自知名的一二线互联网公司。
有兴趣的可发简历到vivian.zhang01…
1 评论
3082 人读过
来源:
原创
标签 : 无
顶0
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资深HRBP(经理级)-知名物联网公司-上海-40w-70w/年
2018-06-27 13:47 , 由
vivianzhang
发表 到 [
上海职位
]
资深HRBP(经理级)-上海-40w-70w/年
公司:知名物联网+AI的公司 公司目前1000人以上的规模 希望候选人来自知名的一二线互联网公司。
有兴趣的可发简历到vivian.zhang01…
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3771 人读过
来源:
原创
标签 : 无
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资深HRBP-饿了么-深圳福田-15K~20K
2018-06-27 11:29 , 由
Shirley0519
发表 到 [
广深职位
]
岗位职责:
区域业务伙伴为KA零售、生鲜供应链、餐饮等。
1. 理解业务目标,保持持续的业务敏感,并具备对话能力;
2. 有效使用各类招聘渠道,确保及时提…
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5600 人读过
来源:
原创
标签 :
人才盘点
人才发展
业务赋能
组织诊断
顶0
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招聘/人力资源专员-世鳌-朝阳国贸-4-5K
2018-06-27 11:01 , 由
世鳌国际
发表 到 [
HR实习生
]
岗位职责:
1.负责招聘渠道的开拓、日常维护;
2.招聘信息更新、发布、推广工作;
3.进行简历甄别、筛选、面试邀约;
4.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;
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4864 人读过
来源:
原创
标签 :
招聘
招聘专员
招聘助理
人力资源助理
人力资源实习生
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招聘专员-世鳌-朝阳国贸-4-5K
2018-06-27 10:57 , 由
世鳌国际
发表 到 [
HR专员助理级
]
岗位职责:
1.负责招聘渠道的开拓、日常维护;
2.招聘信息更新、发布、推广工作;
3.进行简历甄别、筛选、面试邀约;
4.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;
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5593 人读过
来源:
原创
标签 :
招聘
招聘专员
招聘助理
人力资源助理
人力资源专员
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高级招聘经理-彩虹无线-双井-20+
2018-06-27 09:59 , 由
zhenxuwang
发表 到 [
HRM级
]
1、根据公司招聘需求,制定对应招聘政策与方案,根据实际需求寻访对应的行业人才;
2、建立行业人才地图,关注竞业公司中高层动态与人才流动趋势及快速搭建技术团队经验,为公司人力资源政策的…
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2689 人读过
来源:
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标签 :
技术岗
中高层
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求职行政人事经理-北京-9K/11K
2018-06-26 21:28 , 由
高小姐
发表 到 [
HRD级
]
求职工作在北京
1、根据各部门人员需求,结合公司定岗情况,对招聘需求进行分析,与各大
招聘网站,猎头建立良好的沟通关系,提高招聘质量;
2、、不断完…
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2335 人读过
来源:
原创
标签 : 无
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销售顾问-普道财务咨询-上海浦东新-7k-14k
2018-06-26 19:32 , 由
PAAT
发表 到 [
上海职位
]
岗位职责:
1、负责公司【捷税宝】会员产品的新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务;
2、利用提供的资源,及时准确地了解客户信息,把握客户税务需求,共同…
0 评论
3401 人读过
来源:
原创
标签 : 无
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@匿名网友
2025-12-20 15:33
0人
离的近,刚好试试76
如何用excel设置员工合同到期变色提醒
@Aiko
2024-04-16 12:48
0人
谢谢分享
薪酬福利主管-猎豹移动-双桥-(15K-25K)
@匿名网友
2023-08-14 10:26
0人
多希望是在郑州啊
求职HR相关岗位(6年以上经验)
@匿名网友
2023-06-26 16:58
0人
此人简历
互联网物流行业员工关系专员--三元桥-8K-10K(13薪)
@匿名网友
2022-06-26 16:59
0人
请问这个职位还招人吗
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@tayler88
2022-03-31 16:09
0人
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@半杯冰
2021-10-19 11:00
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恭喜结帖子
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@匿名网友
2021-10-12 09:25
0人
................联系方式倒是留一个啊~咋应聘呢~
HRBP(招聘方向)- 简单心理 -大望路 -10-15K
@匿名网友
2021-09-15 15:54
1人
投了 已读未回。
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@半杯冰
2021-09-13 09:47
0人
看到上文中的.rar文件名,点击直接下载即可。 欢迎大家分享更多有用的资料
北京市历年社会平均工资、缴费基数上下限、缴费比例一览表(1992-2025)
@匿名网友
2021-09-13 09:45
0人
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【如何推广职位?如何置顶,转发,上微信?】
@13716724796
2021-09-02 15:01
0人
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@erin
2021-04-16 20:04
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MMM
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@半杯冰
2021-04-14 10:13
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恭喜结帖!
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