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2015-08-18 18:09 , 行政助理 行政主管 行政主管岗位职责：1、负责办公室日常办公制度维护、管理；2、负责办公用品的采购以及办公室各部门办公后勤保障工作；3、处理公司对外接待…
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2015-08-18 16:11 , 招聘专员 岗位职责：1.根据公司的招聘需求，实施招聘工作（岗位信息发布、筛选简历、通知/安排面试、与侯选人面谈、面试评估、录用通知、试用期新员工关怀等）；2.确保完成…
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2015-08-18 16:06 , HR实习生 你的任务：负责维护各类招聘渠道，撰写JD独立进行简历搜寻及简历初筛沟通候选人及面试官，确认意愿，协调时间，安排面试，跟进面试结果；…
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2015-08-18 14:47 , 外企互联网 15-25天带薪年假 人性化管理 Title: HR Operations SpecialistReport to: HR DirectorLocation: BeijingResponsibilities:Maintai…
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2015-08-18 13:41 , 招聘经理 岗位职责：1.根据现有编制及业务发展需求，编制公司年度招聘计划；2.负责招聘团队的管理和激励，向人事总监汇报工作；3.校园招聘的总负责人，招聘管培…
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2015-08-18 13:30 , 无岗位职责：1、根据公司培训需求和岗位人员能力实现现状，结合发展定期，有效制定并建立年度培训体系、培训管理制度、培训计划等，并根据计划组织、安排开展各阶段的培训及考…
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2015-08-18 11:44 , 人事主管 【岗位职责】1、负责外包员工入职、转正、离职等工作的综合管理；2、负责公司员工五险一金工作的综合管理（包括报销、工伤、公积金提取等五险一金相关工作）；3、与各业…
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2015-08-18 11:29 , 500人规模 薪酬绩效主管 岗位职责：1、 及时了解政府相关政策及社会经济发展，参与薪资福利的调研，收集有关的市场行情信息状况，对薪资福利系统做出相应建议。协助设计并不断完善薪资福利架构；
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2015-08-18 10:56 , 招聘主管 岗位职责：1、根据现有编制及业务发展需求，协助各部门确定招聘目标，制定并执行招聘计划；2、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，…
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2015-08-18 10:56 , 行政人事总监 汇报对象：总裁岗位职责：1、全面负责招聘、培训、薪酬、员工福利等战略和政策的制定，保证满足公司发展的人才需要；2、…
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会员评论Comments
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- @小样 2018-05-07 11:51:52 0人 招行政前台的可以上即派官网看下，我看那个网站上面有很多行政前台类的候选人
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- @匿名网友 2018-03-23 15:18:56 0人 怎么投递简历？
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- @匿名网友 2017-08-08 11:22:15 0人 每天很多骚扰电话影响到别人的正常生活。天眼查就是一个侵犯别人隐私的公司。
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- @我是大月亮 2017-03-22 17:26:07 0人 请问您这个职位已经找到合适的人选了吗
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- @匿名网友 2017-02-23 10:38:38 0人 非常感谢整理
- 招聘行政人事助理，着急 着急 着急
- @匿名网友 2017-02-16 13:41:07 0人 这工资可真够低的
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- @misscindy 2017-01-03 16:48:12 0人 请问，这个职位招到了没有？
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- @匿名网友 2016-12-30 02:19:22 0人 问了一些招聘量、渠道等方面问题，关注资源、能否带候选人进来。面试官关注职务职级、对BAT职级了解得比较深入，但有些过于在意表面的内容。面试中提到了一位共同的候选人L，对于没有到新美大的原因，觉得给的职级匹配不够，却未深挖背后的真实原因。职务职级对应的是实力和薪资，候选人L关注的是平台和发展机会，而不…
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- @匿名网友 2016-12-30 02:08:51 0人 去面试了一下，猎头背景的面试官，估计是主管或招聘经理。了解一些业务和招聘，对算法及人力资源其他模块不懂，态度很傲娇。
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- @匿名网友 2016-12-11 21:44:08 0人 薪酬多少啊
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- @jingdong 2016-11-03 16:12:56 0人 又开始招聘啦
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- @15001321992 2016-10-26 09:18:37 0人 您好，怎么联系
京公网安备11011202101442号