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2014-07-29 16:44 , 由 yufu 发表 到 [ 其他 ]岗位职责：1.负责接听客户电话，为客户提供有效引导；2.准确、及时登记客户信息；3.整理每日数据及客户来电，汇报客户反馈意见与建议；4.规范用语，树立企业…
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2014-07-29 15:44 , 由 来森爱瑞 发表 到 [ HR专员助理级 ]职位描述：1、全面负责公司中方员工的前期招聘工作；2、独立完成招聘流程中的简历筛选、面试通知、面试时间安排工作；3、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人…
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2014-07-29 14:19 , 由 1375147327 发表 到 [ HR专员助理级 ]工作职责：1.根据部门业务规划，负责协助并实施招聘计划，完成招聘目标；2.独立完成人才简历甄别、意向沟通、情况跟踪、面试约见、背景调查等招聘各环节具体实施工作；…
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2014-07-29 13:44 , 由 胖兔子洋洋 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、办理现金支出、审核单据；2、办理银行结算，规范使用支票，填写支票进账单并送银行；3、登记日记账，保证日清日结，并能编制资金日报、收款报表等；
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2014-07-29 13:39 , 由 新东方招聘 发表 到 [ HRM级 ]职责描述：1. 统一集团员工基础信息标准，汇总并实时更新和分析基础数据，为决策提供准确的数字依据。2. 根据工作分析和岗位评估结果，设…
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2014-07-29 13:33 , 由 狗小二 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、发布职位信息，收集简历，简历的筛选、面试；2、维护并拓展招聘渠道，为公司寻找合格的候选人；3、跟踪评估各类人才的…
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2014-07-29 13:30 , 由 monicaxichen 发表 到 [ 北京HR职位 ]岗位职责：（1）负责按规范接听、转接电话、重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；（2）负责访客接待、引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼仪礼节；
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2014-07-29 12:03 , 由 牛奶咖啡 发表 到 [ 北京HR职位 ]岗位职责：1、负责区域各中心环境管理工作；2、配合部门主管制定公司行政管理制度并监督执行；3、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他物资后勤支持…
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2014-07-29 11:34 , 由 jinhua159357 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、招聘：所属区域各办事处基层业务、职能岗位的复试，以及当地校园招聘工作；2、培训：所属区域新员工入职培训的组织，以及区域培训拓展的组织、跟进；
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2014-07-29 11:34 , 由 三快科技 发表 到 [ 北京HR职位 ]员工关系专员职位描述：1、负责完成新员工入职、试用期转正、调岗、离职、档案、信息系统管理等日常用工管理事务；
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2014-07-29 11:15 , 由 benbo0103 发表 到 [ HR专员助理级 ]
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2014-07-29 11:02 , 由 Swatchgroup 发表 到 [ 其他 ]Responsibility:Tax reporting/ invoice management：1、Preparation of tax working paper, tax filing documents;2、Make sure stores’ invoice n…
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2014-07-29 10:29 , 由 EICHR 发表 到 [ HRD级 ]招聘岗位：HRBP岗位职责：1、 根据集团人力资源发展战略，制定分公司人力资源规划及工作计划，监督计划的有效实施与执行，指导分公司人力资源管理；…
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- @半杯冰 2021-10-19 11:00 0人 恭喜结帖子
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