基本信息
职位宗旨:履行公司内有关员工培训发展政策,实施与培训、人员发展、MOTIV8有关的行政管理工作。通过高效、高质量的实施和操作为公司培训发展和组织发展工作提供运营保障。
职位宗旨:
为全国人力资源副总裁提供全面有效的支持,达到协助部门经理分清轻重缓急,合理分配时间,高效工作的目的。负责部门行政性工作,达到促进部门和谐有效发展的目的
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