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2015-06-30 15:45 , 由 半杯冰 发表 到 [ HR活动 ]
网龙华渔教育联手金地 物业行业培训有了新玩法
当物业管理与互联网教育发生碰撞，会给物业行业培训带来什么变革？6月2…
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2015-06-30 15:20 , 由 Nancy榴莲好吃 发表 到 [ 35岁+岗位 ]职位：行政助理任职要求：1.大专以上学历，英文专业优先考虑，能够用英文进行交流；2.性格温和，待人热情、大方、有礼貌,吐字清晰，普通话标准；
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2015-06-30 14:16 , 由 完美世界HR 发表 到 [ HRM级 ]职责:1、 结合公司战略，推动内部分享平台搭建等公司级变革。2、
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组织发展和培训高级经理-完美世界-北京
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2015-06-30 13:28 , 由 yzc153416684 发表 到 [ 上海职位 ]招聘主管岗位职责：1、根据分公司战略发展的需要，制定年度招聘规划及方案和人员编制预算；2、监督并执行招聘工作，满足公司各部门的用人需求；
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招聘专员-信息发展-普陀（5K-8K）
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2015-06-30 12:03 , 由 紫苑回忆 发表 到 [ 其他 ]主要职责
1. 项目管理工作，包括出具收款账单，应收账款及应付账款的管理，项目收入及项目成本的确认；
2. 负责公司的凭证编制，按期结账，完成月度/年度财务报告；
3. 公司现金及银行的整体… - 0 评论968 人读过标签 : 无
总帐会计-电讯盈科-北京朝阳区
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2015-06-30 11:36 , 由 艾拉ella 发表 到 [ HR主管级 ]工作职责：1、负责劳动关系管理，协助处理劳动纠纷；2、负责各类人事数据的统计，根据工作需要提供各项人事报表；3、协助制定、修订工作规章制度、工…
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2015-06-29 18:44 , 由 夏天阳 发表 到 [ HR专员助理级 ]工作职责：1、办理员工社会保险、公积金等工作2、负责员工入离职及调转岗等手续的办理；3、负责优化员工关系管理体系，营造积极的工作氛围和双赢的劳资关系；
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2015-06-29 18:43 , 由 夏天阳 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、协助公司任职资格体系、岗位体系、职位序列、职位等级的设计、建设和优化；2、协助梳理、优化总部及分支机构组织架构，负责组织结构调整的具体实施工作；…
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组织发展专员-人人车-海淀区上地-4~8K
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2015-06-29 18:40 , 由 夏天阳 发表 到 [ HR主管级 ]薪酬绩效主管工作职责：1、负责薪酬绩效体系建立、完善的起草工作（含薪酬绩效相关制度的起草）。2、负责建立、调整、更新各岗位KPI指标库；
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2015-06-29 17:35 , 由 liuxinlei_1001 发表 到 [ 技术研发 ]岗位职责：协助同事开发并维护ERP辅助系统、CRM系统、任务管理系统、人力资源管理及其他系统等。任职要求：1、本…
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2015-06-29 16:58 , 由 Y小逃 发表 到 [ 上海职位 ]岗位职责：1、 全面统筹、规划人力资源战略，全面把控人力资源各模块工作，保证公司业务需求；2、 建立完善的人力资源管理体系，制订和完善人力资源管理制度；3、 根据…
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- @半杯冰 2021-09-13 09:47 0人 看到上文中的.rar文件名，点击直接下载即可。 欢迎大家分享更多有用的资料
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