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2015-09-23 16:20 , 由 queenie1031 发表 到 [ HR专员助理级 ]【您的职责】1、建立和维护各种招聘渠道，确认招聘需求、根据招聘需求评估、选择合适的…
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2015-09-23 15:06 , 由 馨馨org 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、协助经理组织部门内部人力资源管理相关的制度建设和完善工作；2、了解人力资源六大模块工作，熟悉人力培训与开发，薪酬福利管理；
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2015-09-23 14:25 , 由 jessica_xr 发表 到 [ HR专员助理级 ]【岗位职责】：1、维护招聘网站、根据部门需求发布更新招聘信息；2、筛选、搜索简历， 联系应聘者并安排整个面试环节；3、负责员工入职、离职、调岗、劳动合同的…
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2015-09-23 14:15 , 由 lily_nice001 发表 到 [ HR专员助理级 ]国内最大的运动营养品公司康比特，公司现已上市，现招薪酬福利专员一人。要求有过社保、公积金等实际操作经验，曾负责过200人以上薪酬工作。细心、责任心强，工作地点：…
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2015-09-23 11:50 , 由 幸运之星 发表 到 [ 其他 ]运营总监岗位职责：1、负责公司APP产品、公众号及电子商城的整体运营，包括与各部门协调、用户运营、推广运营、内容运营；2、带领团…
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2015-09-23 11:38 , 由 xulili 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1、根据用人部门要求，整理、规划招聘需求，有效的完成人员招聘工作；2、拓展、维护、评估、合理使用有效的招聘渠道；
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2015-09-23 11:19 , 由 金融界网站 发表 到 [ HR专员助理级 ]你的职责：1、负责具体落实企业文化战略；2、负责企业文化制度建设和执行；3、负责公司内部员工活动的策划、组织和实施；4、负责内…
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2015-09-23 09:44 , 由 微笑的眼睛 发表 到 [ HR主管级 ]岗位职责：1. 独立负责全流程招聘工作；2. 参与招聘平台及流程建设，含设计、统筹、分析、优化；3. …
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2015-09-22 18:43 , 由 猎豹移动 发表 到 [ HR专员助理级 ]任职资格:1、大学以上学历，2年招聘工作经验；2、对IT行业熟悉，擅长技术或者职能岗位招聘，熟悉劳动法和福利政策；3、为人严谨细致，勤于钻研，擅长对各种观点进…
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2015-09-22 16:08 , 由 ZP702 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：
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2.负责访客的预约、接待工作；
3.办公用品的采买及领用管理；
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2015-09-22 15:46 , 由 杨美玉 发表 到 [ HR主管级 ]岗位职责1、负责协助建立健全的人事关系、员工信息、合同管理等制度及相应流程，并监督实施；2、负责员工入职、离职、异动手续的办理及风险把控；
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2015-09-22 15:00 , 由 半杯冰 发表 到 [ HR活动 ]
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互联网让招聘透明化 HR承诺有投必反馈
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- @半杯冰 2021-10-19 11:00 0人 恭喜结帖子
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- @匿名网友 2021-09-13 09:45 0人 缴费基数
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- @13716724796 2021-09-02 15:01 0人 58同城在东莞高薪聘请一位HRBP，东莞的同行们可以聊聊 lihui10@58.com
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- @半杯冰 2021-04-14 10:13 0人 恭喜结帖！
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