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2017-06-28 15:49 , 由 bytedance 发表 到 [ HR专员助理级 ]职位描述：1、结合公司业务发展和人力资源规划，梳理并优化招聘流程，完善招聘机制；2、负责定期输出人力数据分析报告，发现招聘管理问题，提出改进意见，不断提高公司人力ROI；
- 0 评论2599 人读过标签 : 招聘渠道管理
招聘渠道管理-今日头条-海淀区-15k~30k
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2017-06-28 15:44 , 由 优听无限 发表 到 [ 北京HR职位 ]岗位职责：1. 接听电话，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确。2. 保持公司清洁卫生，展示公司良好形象；做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作3. 监督员工每日…
- 0 评论2345 人读过标签 : 五险一金 双休
行政专员-优听-石景山-宿补
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2017-06-28 09:45 , 由 peipei3688 发表 到 [ 技术研发 ]职位描述：岗位职责1、负责服务端及web产品的功能测试、接口测试、性能测试、自动化测试；2、参与需求及技术评审，制定测试计划，设计测试用例，组织及执行…
- 0 评论1140 人读过标签 : 自动化测试 性能测试 接口测试 压力测试 管理团队
高级测试工程师—北京磁云数字科技—望京东—15k-25k
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2017-06-27 16:42 , 由 李元元1 发表 到 [ 北京HR职位 ]1、负责总部HR中心招聘团队管理，高端人才招聘。2、组织和协助公司组织架构设计和岗位设置，组织梳理和完善公司的岗位描述说明书；3、分析、选择、维护和完善招聘渠道…
- 0 评论3010 人读过标签 : 招聘总监
[猎]招聘总监-互联网电商-东城区-30K
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2017-06-27 15:05 , 由 peipei3688 发表 到 [ 35岁+岗位 ]职位诱惑：平台好,领导好,弹性工作,晋升空间职位描述：1、负责供应链、电子商务平台相关产品线管理，规划产品解决…
- 0 评论2012 人读过标签 : 供应链 ERP 电商 仓储物流
高级产品经理—北京磁云数字科技—望京东—20k-30k
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2017-06-27 13:46 , 由 362672466 发表 到 [ HRM级 ]工作职责：1、根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理。2、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制订、组织、落实公司年度和月…
- 0 评论4020 人读过标签 : 培训经理
培训经理-北京科旭威尔-车道沟-10-15K
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2017-06-27 11:35 , 由 liquor 发表 到 [ 其他 ]【公司简介】爱施健（Aspen）成立于1997年，总部位于南非，从建立至今，由最初售卖非专利药一路发展成为一家大型跨国制药公司，在全球150个国家开设分公司，横跨六大洲，拥有23家制造工厂，雇…
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总经理助理/GM assistant-爱施健-国贸
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2017-06-27 09:51 , 由 老默 发表 到 [ 其他 ]1、全日制本科及以上学历，经济、金融、财务等相关专业；2、具有信托、私募股权、券商、基金子公司等机构实习经验的优先考虑；3、工作细致和沟通协调能力良好，有一定的文笔写作功…
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投行实习生-瑞信德-慈云寺（已结束）
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2017-06-27 09:50 , 由 sammi 发表 到 [ HR专员助理级 ]岗位职责：1.负责分管区域的日常招聘业务工作，做好招聘渠道建立与选择、简历筛选、面试组织、人才测评、招聘效果分析等。2.与各部门做好招聘相关的…
- 0 评论2201 人读过标签 : 招聘专员
招聘专员1名-润和软件-望京-4-6K
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2017-06-27 09:46 , 由 老默 发表 到 [ 其他 ]岗位职责：1、负责二级市场的交易数据整理工作；2、按照估值表，核对交易明细及复核准确性；3、更新数据及最新信息（行情、交易情况、估值变化）；
- 1 评论1880 人读过标签 : 会计
基金会计-瑞信德-慈云寺-8k
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2017-06-27 09:36 , 由 jiangm58 发表 到 [ HR专员助理级 ]一、任职要求1、16/17届211、985类院校全日制毕业生（在校期间曾获得优秀毕业生、国家励志奖学金、校学生会干部等荣誉者优先），心理学、人力资源、管理等专业优先；2、沟通…
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招聘专员-链家-将台-6K~8k
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2017-06-26 18:04 , 由 chengj01 发表 到 [ HR主管级 ]岗位要求：1. 负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。2. 负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工…
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人力资源主管-龙德燕园基金-雍和宫-10K
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2017-06-26 17:00 , 由 头条肴肴 发表 到 [ HRM级 ]职位职责：1、负责今日头条深圳研发中心的团队组建设。了解所支持部门的业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；2、针对…
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会员评论Comments
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- @匿名网友 2023-06-26 16:58 0人 此人简历
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- @匿名网友 2022-06-26 16:59 0人 请问这个职位还招人吗
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- @tayler88 2022-03-31 16:09 0人 薪酬绩效的比重感觉比ssc低
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- @cyhhrzh10hqb 2022-03-14 13:23 0人 不公平的HR
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- @半杯冰 2021-10-19 11:00 0人 恭喜结帖子
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- @匿名网友 2021-10-12 09:25 0人 ................联系方式倒是留一个啊~咋应聘呢~
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- @半杯冰 2021-09-13 09:47 0人 看到上文中的.rar文件名，点击直接下载即可。 欢迎大家分享更多有用的资料
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- @匿名网友 2021-09-13 09:45 0人 缴费基数
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- @13716724796 2021-09-02 15:01 0人 58同城在东莞高薪聘请一位HRBP，东莞的同行们可以聊聊 lihui10@58.com
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