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2021-08-12 17:30 , 无工作职责：1. 负责人事系统的员工入职、离职操作及相关数据维护；2. 负责员工的人事手续、入职体检、社保、公…
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2021-08-12 17:27 , 无职位亮点：与年轻且创意无限的团队一起，完成充满挑战和未来机会的工作任务，有机会结识同行 大咖，往来无白丁，享受顶级培训资源，实现快速学习成长。&nb…
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2021-08-11 15:43 , 薪酬 绩效 社保 福利 薪酬福利专员岗位职责：1.负责月度薪资的核算、发放及相关报表制作；2.负责总部员工月度考勤报表制作，员工请假流程审批；
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2021-08-10 14:35 , 无负责集团公司招聘工作：1，招聘系统搭建完善，招聘制度建设；2，招聘渠道对接，3，其他相关事宜一年15薪 六险一金 &nb…
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2021-08-09 14:14 , 无负责技术岗的招聘：c++, java, AI， 算法相关岗位的招聘。三年左右技术岗招聘工作经验，踏实勤奋公司是业内头部企业
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会员评论Comments
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- @匿名网友 2018-03-23 15:18:56 0人 怎么投递简历？
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- @匿名网友 2017-08-08 11:22:15 0人 每天很多骚扰电话影响到别人的正常生活。天眼查就是一个侵犯别人隐私的公司。
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- @我是大月亮 2017-03-22 17:26:07 0人 请问您这个职位已经找到合适的人选了吗
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- @匿名网友 2017-02-23 10:38:38 0人 非常感谢整理
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- @匿名网友 2017-02-16 13:41:07 0人 这工资可真够低的
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- @misscindy 2017-01-03 16:48:12 0人 请问，这个职位招到了没有？
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- @匿名网友 2016-12-30 02:19:22 0人 问了一些招聘量、渠道等方面问题，关注资源、能否带候选人进来。面试官关注职务职级、对BAT职级了解得比较深入，但有些过于在意表面的内容。面试中提到了一位共同的候选人L，对于没有到新美大的原因，觉得给的职级匹配不够，却未深挖背后的真实原因。职务职级对应的是实力和薪资，候选人L关注的是平台和发展机会，而不…
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- @匿名网友 2016-12-30 02:08:51 0人 去面试了一下，猎头背景的面试官，估计是主管或招聘经理。了解一些业务和招聘，对算法及人力资源其他模块不懂，态度很傲娇。
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- @匿名网友 2016-12-11 21:44:08 0人 薪酬多少啊
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- @jingdong 2016-11-03 16:12:56 0人 又开始招聘啦
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- @15001321992 2016-10-26 09:18:37 0人 您好，怎么联系
京公网安备11011202101442号