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2016-07-21 17:14 , 无主要职责：a)了解电商客户需求基础并能与品牌定位相结合c) 收集并反馈客户KPI指标（品牌方产品的销量、转化率、利润、库存、品牌曝光形象等）d) 公司…
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2016-07-21 14:59 , 无工作内容：1. 按照厂家管理要求，组织各店的市场培训2. 调研客户的培训需求，拟定培训计划3. 按照厂家管理要求，对各店开展培训…
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2016-07-21 13:55 , 培训经理 岗位职责：1、制定公司年度人力资源培训规划和预算，并具体实施培训工作；2、起草、修改和完善培训相关制度、流程，建立培训需求体系；3、制定培训计…
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2016-07-21 13:28 , 培训经理 培训经理,实际需要负责培训与公司企业文化希望你擅长培训体系搭建和企业文化建设,是一位包容心强,内心强大,抗压能力好,脚踏实地做事的HR岗位…
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2016-07-21 11:53 , 人事专员 岗位职责：1、独立完成简历筛选、预约面试、协助复试等相关招聘工作；2、负责维护及拓展有效的招聘渠道，并对招聘渠道的效果进行评估，不断完善公司吸纳人才的通…
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2016-06-13 10:17 , 互联网 猎头 招聘专员 岗位职责：1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；3、利用各…
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2016-07-20 17:10 , 教育 互联网 招聘专员 岗位职责：1、根据职位需求从各种渠道招聘合适的人才；2、协助进行简历筛选、电话邀约、组织安排面试；3、现有招聘渠道的维护，进行现有职位的刷新、…
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2016-07-20 11:28 , 人事专员 工作描述：1、负责建立、完善和管理员工的人事档案、花名册等；2、负责完成员工入转调离等人事手续；3、负责薪资核算、发放、个税申报及人员成本表制…
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2016-07-19 17:59 , 无岗位职责:1.分析评估人力需求，制定并实施所负责业务条线的招聘方案，推动目标达成；2.负责公司人员需求的满足，组织资源，协调HRBP实施专项招聘；3.…
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2016-07-19 15:43 , 招聘专员 岗位职责：1、与需求部门沟通招聘需求，形成招聘计划。2、主动挖掘人才，与候选人建立良好关系，维护企业品牌形象。3、安排面试，对候选人进行hr角度…
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2016-07-19 15:19 , HRBP 岗位职责：1、了解公司业务部门的业务状况和团队运作状况，提供符合业务团队个性需求的相关信息并撰写培训需求调查报告；2、协助人力部进行员工关怀及企业文化建…
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2016-07-19 14:52 , 行政主管 岗位职责：1、部门办公用品的管理：部门的办公用品记录、申报以及发放；部门内部的行政物品的采购以及备案；2、部门文件及档案管理：起草、修改公司各类报告、通…
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2016-07-11 10:04 , HRBP 岗位职责：1.带领HRBP团队，根据公司的发展战略，深入了解业务与人员发展状况，评估并明确组织发展与人才发展对HR的需求。2.协助业务部门负责人做好人员招聘、人…
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2016-06-23 13:38 , HRM 岗位职责：1、根据公司整体发展战略，编制公司人力资源中长期规划和年度人员配置，并监督实施工作；2、建立并完善人力资源管理体系，梳理人力资源管理模式（包含…
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2016-06-28 11:11 , HRBP HRM 岗位职责：1. 根据业务策略，策划所支持部门人力资源解决方案，提供及时的HR支持与服务；2. 组织及实施部门的绩效管理，并对绩效评价过程进行监控…
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2016-07-19 10:01 , 人事专员 岗位职责：1、公司档案、合同、资质文件管理；2、员工考勤整理，处理考勤异常情况；3、协助进行员工招聘，办理员工入职、转正、离职等具体事宜；
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会员评论Comments
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- @匿名网友 2018-07-18 10:16:31 0人 什么公司？待遇如何？
- 行政前台-迪岸双赢传媒集团子公司-4k~6k-酒仙桥
- @小样 2018-05-07 11:51:52 0人 招行政前台的可以上即派官网看下，我看那个网站上面有很多行政前台类的候选人
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- @匿名网友 2018-03-23 15:18:56 0人 怎么投递简历？
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- @无女子 2017-12-19 15:50:21 0人 人人网吗？
- 人事专员-天眼查-北京市海淀区知春路63号中国卫星通信大厦B座23层 5k-8k
- @匿名网友 2017-08-08 11:22:15 0人 每天很多骚扰电话影响到别人的正常生活。天眼查就是一个侵犯别人隐私的公司。
- 国企-急招-人力资源主管及助理-三里河
- @我是大月亮 2017-03-22 17:26:07 0人 请问您这个职位已经找到合适的人选了吗
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- @匿名网友 2017-02-23 10:38:38 0人 非常感谢整理
- 招聘行政人事助理，着急 着急 着急
- @匿名网友 2017-02-16 13:41:07 0人 这工资可真够低的
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- @Jansu 2017-02-10 10:20:37 0人 up
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- @misscindy 2017-01-03 16:48:12 0人 请问，这个职位招到了没有？
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- @匿名网友 2016-12-30 02:19:22 0人 问了一些招聘量、渠道等方面问题，关注资源、能否带候选人进来。面试官关注职务职级、对BAT职级了解得比较深入，但有些过于在意表面的内容。面试中提到了一位共同的候选人L，对于没有到新美大的原因，觉得给的职级匹配不够，却未深挖背后的真实原因。职务职级对应的是实力和薪资，候选人L关注的是平台和发展机会，而不…
- 高级招聘岗（数据算法方向）-美团
- @匿名网友 2016-12-30 02:08:51 0人 去面试了一下，猎头背景的面试官，估计是主管或招聘经理。了解一些业务和招聘，对算法及人力资源其他模块不懂，态度很傲娇。
- 人力资源主管（薪酬方向)-太合音乐集团-三里屯-6-10k
- @匿名网友 2016-12-11 21:44:08 0人 薪酬多少啊
- 招聘主管京东-北京-8-15k
- @jingdong 2016-11-03 16:12:56 0人 又开始招聘啦
- [求职]HR 北京5K-7K
- @15001321992 2016-10-26 09:18:37 0人 您好，怎么联系
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