绩效主管-大玩家-大望路（8k-12k）
来源: 原创
岗位职责：
1.负责公司绩效考核管理制度的组织实施；
2.协助部门经理定期进行薪酬测评，出具薪酬调整结果；
3.负责定期进行相关人事档案的整理和更新；
4.负责协助部门经理进行月度绩效考核，出具考核通报结果；
任职要求：
1. 硕士以上学历，人力资源、企业管理相关专业，优秀应届毕业生；
2. 一年左右以上相关工作经验，优秀应届毕业生也可考虑；
3. 具备一定财务相关知识优先；
工作地点：北京市朝阳区光华路4号梅地亚中心c座1021
有意向者投递zhangyamei@flyhigh.com.cn （注明来自HR圈内招聘网）
联系方式：13381022831
