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2015-12-18 13:55 , 行政专员 你的任务：1.配合落实办公环境维护、装修管理等综合事务工作2.来访客户的接待与引见3.收发快递、传真、信件、报刊以及文件等4.辅助执行组…
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2015-12-18 13:48 , 人事助理 岗位职责：1.独立完成招聘、甄选、初试，以及办理相关入离职手续；2.协助经理完成绩效考评、绩效面谈等相关工作；3.协助经理组织新员工入职培训…
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2015-12-18 12:22 , 每年十次涨薪 扁平化管理 运动经费 每年十次涨薪,扁平化管理,运动经费岗位职责：1、电话接听及转接，来访宾客的接待；2、公司邮件资料的接受、转发、登记；
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2015-12-18 12:09 , 招聘 岗位职责：1. 独立负责全流程招聘工作；2. 主动开拓招聘渠道；3. 维护招聘资源，逐渐建立知识产权人才资…
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2015-12-18 11:29 , 企业文化专员 你的职责：1、负责具体落实企业文化战略；2、负责企业文化制度建设和执行；3、负责公司内部员工活动的策划、组织和实施；4、负责内…
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2015-12-18 10:28 , 猎头 招聘 Leader 招聘主管 公司介绍：北京瑞泽仕咨询顾问有限公司成立于2007年，8年专注地产行业，2016年计划扩充互联网、医疗及金融板块。招聘岗位：1.Team Leader
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2015-12-18 09:31 , 社保代理专员 职位描述：1.公司社保、公积金开户、销户、续费等业务办理2.社保、公积金日常业务得处理3.紧急业务事项的处理4.领导安排的其他工作…
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- recruiter-搜狐（总部直招）-中关村商圈
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2015-12-17 19:02 , recruiter 工作职责：1. COE中的招聘模块，负责招聘流程梳理和优化；2. 招聘渠道管理，包含猎头、招聘网站、内部推荐等；3. 招聘系统的运营和优化改进；
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2015-12-17 18:04 , 招聘经理 岗位职责：1、根据公司战略规划和业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制人员招聘计划；2、负责人才招募，对招聘人员及招聘速度负责；3、…
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2015-12-16 11:23 , 薪酬员工关系专员 岗位职责：1、负责所有员工的工资核算，社保公积金缴纳及核算等工作；2、建设和优化员工关怀体系并执行；3、负责入职培训；中高层外训等工作；…
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2015-12-16 09:50 , 招聘经理 职位描述：1、拟定公司各岗位招聘方案，组织实施招聘活动；2、 甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；3、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别…
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2015-12-15 20:00 , 招聘主管 工作职责：负责整个集团雇主品牌建设和校园招聘工作;负责招聘渠道的管理和系统建设的辅助工作;负责集团海外雇主品牌建设和海外子公司之间的沟通;
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2015-12-15 17:58 , HRBP HR 主管 招聘主管 工作目的：作为业务部门的合作伙伴，协同制定组织发展、人才发展策略，并通过员工关怀、绩效考核、文化落地等工作实施其策略；岗位职责…
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2015-12-15 17:53 , 招聘主管 工作职责：1. 根据业务线的招聘需求进行职位分析，通过各种渠道搜寻、甄别、电话面试挑选合适的候选人；2.能独立负责职位的寻访、访猎工作、能够打CC，获取…
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2015-12-15 14:58 , 招聘主管 岗位职责：1.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制企业年度招聘计划； 并进行招聘计划分解实施；2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系…
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会员评论Comments
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- @匿名网友 2018-07-18 10:16:31 0人 什么公司？待遇如何？
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- @小样 2018-05-07 11:51:52 0人 招行政前台的可以上即派官网看下，我看那个网站上面有很多行政前台类的候选人
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- @匿名网友 2018-03-23 15:18:56 0人 怎么投递简历？
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- @无女子 2017-12-19 15:50:21 0人 人人网吗？
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- @匿名网友 2017-08-08 11:22:15 0人 每天很多骚扰电话影响到别人的正常生活。天眼查就是一个侵犯别人隐私的公司。
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- @我是大月亮 2017-03-22 17:26:07 0人 请问您这个职位已经找到合适的人选了吗
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- @匿名网友 2017-02-23 10:38:38 0人 非常感谢整理
- 招聘行政人事助理，着急 着急 着急
- @匿名网友 2017-02-16 13:41:07 0人 这工资可真够低的
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- @misscindy 2017-01-03 16:48:12 0人 请问，这个职位招到了没有？
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- @匿名网友 2016-12-30 02:19:22 0人 问了一些招聘量、渠道等方面问题，关注资源、能否带候选人进来。面试官关注职务职级、对BAT职级了解得比较深入，但有些过于在意表面的内容。面试中提到了一位共同的候选人L，对于没有到新美大的原因，觉得给的职级匹配不够，却未深挖背后的真实原因。职务职级对应的是实力和薪资，候选人L关注的是平台和发展机会，而不…
- 高级招聘岗（数据算法方向）-美团
- @匿名网友 2016-12-30 02:08:51 0人 去面试了一下，猎头背景的面试官，估计是主管或招聘经理。了解一些业务和招聘，对算法及人力资源其他模块不懂，态度很傲娇。
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- @匿名网友 2016-12-11 21:44:08 0人 薪酬多少啊
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- @jingdong 2016-11-03 16:12:56 0人 又开始招聘啦
- [求职]HR 北京5K-7K
- @15001321992 2016-10-26 09:18:37 0人 您好，怎么联系
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