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薪酬绩效主管-马可波罗网-中关村-15-20k

2016-01-19 18:37

来源: 原创

本文同时发布到:薪酬绩效主管 HR主管级

【岗位职责】
1、规划公司网站产品的流程和页面,为客户提供最佳用户体验;
2、撰写高质量的产品需求文档,完成用户界面设计、交互设计、对视觉设计进行把关,确保产品质量、项目进度;
3、通过大量的数据分析与竞品分析,完成相关调研分析工作;
4、持续分析用户需求和跟踪业界动态,提出产品的需求,结合公司优势,协调相关人员开发符合要求的网站,提供准确有力的竞争策略;
W$Fb3/b 
【任职要求】
1、大学本科以上学历,三年以上互联网搜索、财务记账软件、或CRM、ERP相关工作经验;
2、具有宽广的视野、对于整体产品规划与大数据分析思路及互联网有自己的见解和理念;
3、热爱互联网,深刻理解互联网及其产品特点;
4、有成熟的平台类产品、数据产品设计经验者优先。
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如有意向请投递邮箱至maxiaoyu@makepolo.com(注明来自HR圈内招聘网)



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