急聘人事行政经理，地点方庄
来源: 原创
急聘人事行政经理，地点方庄
1、对会展行业人力资源远景有前瞻性的见解；
2、规划并实施员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
3、负责公司人力资源战略的执行，同各相关部门的沟通协调；
4、参与公司招聘规划和人员编制预算，招聘方案，招聘渠道的拓展、开发及评估，监督执行招聘工作，满足公司用人需求；
5、推动、营造良好的、积极向上的企业文化，积淀公司凝聚力及员工的归属感，组织及安排各项公司活动；
6、负责管理公司固定资产/办公用品等；行政及后勤管理，提高公司办公效率和资源共享；
7、交办的项目或其他工作安排。
任职资格
1、人力资源或相关专业专科以上学历；
2、4年以上人力资源管理工作经验；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧；
4、熟悉人事管理和行政管理的各项工作，了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
5、具有较强的沟通、协调、团队领导能力；分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致。很强的计划性和实施执行能力，有责任心。
6、优秀的外联能力，具备解决突发事件的能力；
7、性格沉稳、诚信正直。28岁-33岁为佳
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