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急聘招聘培训主管

2010-08-05 20:03

来源: 原创

本文同时发布到:招聘培训主管 北京HR职位

无线通信(软件)行业,急招招聘培训主管,(同时备招一名薪酬福利专员),以上两个岗位均限女性,职位要求如下:

1、能独立负责招聘工作,执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书; C 0cx_G I 
2、参与公司招聘规划和人员编制预算,拟定公司招聘方案;!P}!tZ 
3、优化招聘流程,缩短招聘周期,满足公司各部门的用人需求; h#IYy)K 
4、负责办理员工入转调离等事务,跟踪评估各类人才的使用情况;  \fEG*><A { 
5、负责招聘、培训渠道的建立、开发及评估,更新和维护人才储备库;  % u Hz_\* 
6、负责新员工入职培训的实施及公司培训体系梳理执行工作;(]!%LJzM 
7、提供招聘、培训分析报告和企业人员结构分析报告。

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任职资格:

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历; X O@D$%n  
2、四年以上人力资源相关经验,二年以上招聘、培训实操经验,对该领域及相关领域工作经验者优先; pQ\dyb<g1  
3、熟悉国家相关法律法规,熟练运用各种招聘工具和方法; i3'/gU8 
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识; {4tN:75 
5、性格温和、有耐心、积极主动,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;   `;."YI`v 
6、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。  A*p4A3n 
7、有猎头行业工作经验者,优先考虑。

简历请附个人生活照。

接收简历邮箱:dh_hr@d-heaven.com, 请务必在邮件标题中注明“招聘培训主管”



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