HRD-上海

上海HRDG"_e6b k( 
岗位职责：^xG
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· 组织拟定公司的组织结构方案和人员编制方案；.EYE&n7I{* 
· 组织进行岗位任职资格体系建立；a}<aGw>X 
· 组织制定人力资源规划方案，确定空缺岗位；zf~0oOX\Y 
· 主导开拓和维护人员招募渠道，为公司空缺岗位提供合格的候选人；Z3Q tZ, 
· 组织为管理人员提供面试培训、进行面试效果考核；K6`*oT 
· 组织制定实施新员工定向培训体系，培养对组织目标的积极态度；2!9NVqC 
· 主持分析和修订报酬和福利政策以建立有竞争力的薪酬福利体系，并确保其合法性；5KI)*K | 
· 组织建立和运行公司技能培训体系，促成公司建立以内部培养为主的人才供给方式；J#'z-/W 
· 制定和组织实施绩效管理体系；Ew*hS8l%6 
· 处理劳动关系问题，包括劳动关系纠纷和仲裁、解雇员工和员工惩处；e`!,=XG0G 
· 通过处理问题、解释和执行合同以及帮助解决工作相关问题，充当管理层与员工之间的桥梁；dimZM25K@ 
· 代表公司出席与人事相关的听证会和调查会。y[NF=  
职位要求：tk6.l:&a 
1、本科以上学历% .r0| 
2、35-45岁之间>Fe:p BCa 
3、有制造业行业从业经验者优先考虑68enj1ST 
工作地点：上海S1kVK! 
薪资：可议(]?&8/ 
有意者请将简历投至：zhenghezhidao@163.comE:"y%#
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MSN:lucy1-1@hotmail.com0[_EpK~RH^