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求职-人事/招聘/培训/企业文化专员-北京朝阳区-6~8K

2018-11-06 16:18

来源: 原创

本文同时发布到:人事 招聘 培训 企业文化 HR求职

闫铭  女  1994年10月  
于2017年毕业于北京城市学院-人力资源管理专业,现就读于对外经济贸易大学-企业管理专业研修班(非全日制)。
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有猎头实习经验,对招聘培训企业文化、员工关系有一定的工作经验,详细工作经历见附件。如有合适岗位,到岗时间1周左右。
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期望职位:人事专员、招聘/培训/企业文化专员等       
期望工作地点:朝阳区       期望薪资待遇:6-8k/月      
联系电话:13671121802     邮箱:yanming941221@163.com
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2017.06-至今  宜租集团   总部人事专员   7k/月
工作内容:
一、培训:
1.独立负责总部培训的前期沟通、规划、组织工作。
包括各分子机构与人力负责人确定参与人员、与讲师沟通课程内容、场地预定及会场布置、培训开始前各
类物料准备、培训期间的协调、配合、处理突发性状况等工作;
2.独立负责总部组织的培训后期归档工作。
包括与讲师沟通培训效果及满意度、学员满意度调查、培训的效果分析、培训的总结与反思等。
有课堂式、互动式、案例分析、实景演练、小组讨论等多种形式的培训经验。
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二、企业文化:
1.参与”书来书往“活动前期讨论、准备、顺利落实;
2.负责“工间操”活动的制度撰写、员工意向调查等;
3.在年会期间,作为集团总部独立负责人,负责组织并跟进2个节目演出,共10余名演员。
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三、薪酬绩效:
1.根据入职的人员岗位划分行政、技术职级,按照不同等级划分薪酬水平;
2.每月统计总部及分子机构绩效完成情况;
3.每月制作总部及各分子公司工资底表。
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四、员工关系:
1.负责周期性的总部及各机构人员约500人的信息数据分析;
2.负责总部及7家分子公司员工入转调离,员工面谈、档案核查等;
3.负责总部及7家分支机构员工每月社保、公积金、工作居住证工作;
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五、招聘:
    独立负责基层员工与中层管理者的招聘工作,涉及技术、职能、销售岗位。包括前期与部门负责人对接职位需求与统计、整理JD及发布、面试、后续招聘工作的跟进与配合等。
图片附件

闫铭简历-人力资源.jpg



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