高级培训经理-美团-望京
来源: 原创
【职责描述】
1，培训体系搭建及项目落地：完善标准的人才发展相关体系、预算、制度、流程，提高个人以及组织学习氛围和能力
2，讲师库运营：完成内部的讲师体系，包含选拔、培训、管理内部讲师，提高整体的培训质量和效果
3，课程体系：根据组织业务需求，完成课程开发，建立和完善课程体系，保证课程库的充分运营
4，领导力发展和管理体系：协助搭建公司基层，中高层管理体人员成长体系，开发、引进、内化相关课程，全方位提升团队管理和领导力
5，平台运营和品牌建设：培训品牌建立，整合内外部资源，在线学习平台设计和内容运营以及公众号运营
【任职资格】
1，本科及以上学历，4年以上相关领域工作经验；
2，熟练掌握培训调研、分析方法与工具，熟悉人员评估、能力发展的理论和工具
3、熟悉企业在线学习平台系统设计与内容运营工作，有效推动落地实践；
4、有一定创新思维，服务意识，具备规划设计能力、运营能力；
5、互联网思维，认同美团点评文化，视野开阔，追求卓越
【简历投递邮箱】
yuxiaomei@meituan.com（注明来自HR圈内招聘网）
