组织发展经理-北大医疗信息技术有限公司-北京-面议
来源: 原创
岗位职责:
1、 根据公司的战略规划，制定和完善组织发展管理体系，负责组织诊断、设计和优化组织结构，积极推动实施组织发展与变革管理。
2、 负责公司职级体系的搭建与梳理，建立能力素质模型库及各层级人才评估系统，组织实施全司季度/年度绩效考核，负责对组织和人才进行定期评估和盘点，识别并培养核心人才，完善后备人才培养体系，搭建合理、高效的人才梯队。
3、 建设公司培训管理体系，开展年度培训需求调研，制定年度培训计划并负责各项培训的落地， 制定领导力提升计划， 整合培训资源，构建专业的内部讲师队伍；负责E-Learning平台的运营；
4、 完善企业文化建设体系，策划、组织实施企业文化建设项目，传播公司企业文化理念
任职资格:
1、 本科及以上学历；
2、 5年以上培训/组织发展相关工作经验，具有大型软件公司、互联网公司经验者优先考虑；
3、 具有解决复杂问题的能力，沟通协调能力强，具有很强的计划性和实施执行的能力，有组织发展相关项目执行经验者优先；
4、 优秀的沟通能力、影响力、团队合作能力以及资源整合能力；善于思考，逻辑思维强，数据分析能力强。
5、 有职业素养、责任心强，工作积极主动，能够承受较大的工作压力。
工作地点：北京市海淀区北四环西路52号中关村方正国际大厦19层
公司介绍：
欢迎您登陆公司网站进行详细了解www.PKU-HIT.com。
北大方正信息产业集团旗下北大医疗信息技术有限公司（简称北大医信），前身众邦慧智，历经北京方正众邦，方正国际医疗卫生事业部，时至今日的北大医信依托北京大学和方正集团，是中国首家医疗信息系统解决方案的提供商和服务商，是国家认定的高新技术企业。在20年的发展历程中，北大医信一直致力于为客户提供全面、灵活和稳定的医疗信息系统解决方案。公司目前累计拥有用户500余家，遍布全国30个省、市、自治区，其中三甲医院近200家，积累了深具价值的行业经验和知识库。形成了完整有序的营销服务体系和客户信息网络服务体系，公司注册资本1个亿，现有员工800多名。
企业邮箱:liu_ye@founder.com.cn（注明来自HR圈内招聘网）
QQ:514235621（添加请备注“HR圈内招聘”）
