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人力资源经理-博达泓翼-竞园-8-10K

2014-02-19 09:28

来源: 原创

本文同时发布到:人力资源经理 北京HR职位

行业关键字:快销品、公关广告; 
模块关键字:招聘、绩效。 
S w_]~C0T 
岗位职责 
1. 负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 
2. 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 
3. 根据公司战略发展的需要,制定年度招聘规划和人员编制预算; 
4. 建立及完善公司的招聘流程; 
5. 分析、选择、维护各类招聘渠道,并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系,满足公司的人才需求; 
6. 负责组织人才市场调研,了解人才需求状况和业内人才动态; 
7. 建立后备人才选拔方案和人才储备机制。 
e7&RF,l&S 
任职资格 
1. 人力资源管理或相关专业本科以上学历; 
2. 三年以上人力资源管理经验,二年以上招聘工作经验,对该领域及相关领域工作经验者优先;
3. 熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规; 
4. 具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识; 
5. 优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
H$o3 9'i+% 
邮箱:recruiting@bluegate-group.com (注明来自HR圈内招聘网)



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