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传媒广告公司招 销售部长/经理、媒体部长/经理、商务部长/经理

2011-02-12 13:07

来源: 原创

本文同时发布到:无 北京HR职位

销售经理 角色说明 #`mNcy7o 
CGTTrdFu 
职责一:销售工作 :7>^3l R 
1、在销售部长的领导下,根据企业销售目标和计划,参与制定企业市场营销策略。 im1 D@4w 
2、依据所辖业务类别的营销计划,分解产品销售目标。 xbiS";|j 
3、执行企业营销策略,实施市场开拓任务。 J*Ss>*xq0 
4、运用销售技巧,完成销售任务。 uw)S\,_ 
5、做好客户回访工作。 9~/ or 
*eq2e( 
职责二:客户关系管理 TCoy=r 
1、收集潜在客户资料和新客户资料,为销售工作做好准备。 nQX![#ldX 
2、建立与维护客户关系,对于重要客户要保持经常联系。 sKuHmMV 
3、及时了解客户需求,向销售部长反馈产品情况。 MzOw3}= 
4、定期向客户了解广告效果满意度及对价格的反馈情况等。 a:1,qf. 
5、协调、处理相关客户及业务之间的关系。 L(9Ip>E 
6、及时、有效的处理客户投诉,保证客户对企业的满意情况。 );Jx`_ 
Z?RZS 
职责三:销售账款管理 iHluIsK gD 
1、做好日常广告业务的管理台账。 VT/8 cS^ 
2、收账款的核算、催收。 -oG #VJ#w 
3、对收回的账款要及时报账。 #g}qO2HO 
jY[0<#W 
职责四:其他相关职责 .%E]c/ 
1、为企业提供市场趋势、需求变化、竞争对于和客户反馈等方面的准确信息。 Y"UD/4b 
2、协助企业建立客户信用等级档案。 -+ e _c g 
3、客户档案、销售资料管理。 U?# Lb 
4、定期向上级提交客户状况分析报告。 k>/"K('|z 
^Su0x*r1K= 
职责五:按时、保质、保量完成上级领导交办的其他工作 4c#B:3m' 
xJ|WF'}~  
职业素质标准 -* ;r 
l!p ^bK 
1、男女不限,20岁以上。 ~t cH[ 
2、具有高等专业院校大专以上或同等学历,接受过营销管理、现代商务礼仪等相关培训. %6N.9Qco) 
3、具有二年以上相关工作经验iptP#%gtao 
4、具备优秀的沟通与组织协调能力,诚实正直的品质,良好的团队合作精神。 50NJ\`bp 
5、具有较强的责任心与执行力。 (:S\Y7!& 
6、良好的营销专业素养和市场管理、协调、控制、分析能力。 a),oBA] 
7、熟悉现代营销理论知识,具有较强的人际交往能力。 u9LQ;A; 
8、具有良好的客户拓展能力及商务谈判能力。 OmEXp2`\ 
9、具有吃苦耐劳与高度抗压能力。 +!zw\,/IQ- 
10、熟悉计算机和各种办公软件z< ,V63J 
$~(Mzh)$: 
0tD|j~sl 
销售部长 角色说明书 GI&zn 9  
<@Nv24 
tFX 
职责一:编制销售战略规划及计划 K_EsM*l( 
1、依据企业总体经营计划,协助总监编制营销战略规划,提出建设性意见。  ZZTK?  
2、根据企业年度、季度、月度经营目标,制订销售计划并组织实施。 n@: L2[t  
3、根据企业年度、季度、月度销售计划制定详细的营销策略,报上级领导批准后组织实施。 k \HU'# 
9dt6=+l 
职责二:销售费用控制 [s#D0\M/g" 
1、根据销售规划及市场状况,确定年度销售费用预算。 [gw @d[[v 
2、将预算分解到具体的单位产品,严格对预算进行控制。 Co +2d(8s 
3、控制销售过程中各项费用的支出,尽量控制销售成本。 T_SEUG[ 
TD/Utf3  
职责三:销售过程管理 Li6>n^(<0 
1、监督检查营销计划的执行情况和营销费用的使用情况。 3Sju5b/Ui 
2、针对销售过程中存在的问题,及时进行解决。 Sso"\=A-> 
3、参与重要项目谈判,并在权限范围内签订销售合同。 ! f(&0 
@ _>X-(=! 
职责四:销售目标管理 _R1`70Jlm 
1、根据企业总体销售计划,分解部门销售目标。 a[I[</}l 
2、跟踪销售目标的实施情况,根据实际情况及时提出调整方案,修正目标。 n O}/}(Zn 
3sLZ^hX 
职责五:客户关系管理 B' uyz 
1、组织建立并完善客户档案,确定客户的信用度,根据客户资信程度确定合理的赊欠款额度,保障企业货款的有效回收。 p G* nm> 
2、制定用户关系维护制度与售后服务体系。 _,w6vk! 
!w"RUr 6 
职责六: 部门内部管理 ^b;1!b\ N 
1、负责建立销售部门的绩效制度、佣金政策,及销售团队的激励机制。 M,5 c 
hQ1")mn[ 
职责七:按时、保质、保量完成上级领导交办的其他工作 W&^c"^by 
(n8kLg= 
职业素质描述 3p+Pt YT 
;kynq  
1、男女不限,25岁以上。 4{QG_2X 
2、具有高等院校本科以上或同等学历,接受过现代企业管理、营销管理等教育培训。 ``>I!O ! 
3、具有五年以上营销管理工作经验。 2;/OxA, 
4、具有较强的管理能力及本行业专业技能。能独立运作日常销售部门事务工作。 D]^).6"{ 
5、具有一定的判断、决策、创新、应变及组织分析协调能力,能根据掌握的信息科学地制定策略。 [ft#FZH i 
6、具有较强的社会活动能力,能在外界建立广泛的业务网络。 P^\H~"I 
7、具有高度的责任心,熟悉客户基本状况,同客户保护良好关系。 ; %d9 
8、具有较强的洞察能力,掌握市场动态,熟悉经营策略和顾客需求,了解本行业竞争手段、价格水平、客户状况,善于提出应变措施。 Gx|>Y@15\ 
9、掌握市场营销的技能、技巧及一定市场营销基础知识、具有丰富的实践经验。 ns,8Fm:@ 
10、具有较强的文字功底。 <3i [)h 
11、熟练运用Excel、PowerPoint等office工具。 ee$]@c9xhZ 
+(:M*&nX0 
Omf<Y+V 
商务部长 角色说明书 `NOBlx4E 
z>lo5Ad_L 
职责一 打造业务运作环境 8O;FT>A 
1、制定广告客户和媒体合作的发展战略、方针、政策。 V=]q_j9  
2、组织制定企业市场运作和商务管理秩序等管理规章制度。 fLozW F 
3、深究行业内各主流产品的应用及商业化运作模式。 s@*wevkp 
4、优化企业商务合作环境,建立健全统一、有序的市场运作模式。 5>*+[;'5  
5、制定部门销售目标、回款目标和服务目标。 i"0p!i: 
^L|##U! 
职责二 商务拓展 r8-vUDxV 
1、提出公司整体销售战略、价格策略策划方案,制定科学的营销策略。 1r 8W'2at$ 
2、巩固原有市场,开拓新市场,扩大市场占有率。 %dTAT 
3、负责标书的审定与重大标书的制作。 &,Or_q 
4、掌握市场流行动态,收集分析市场流行趋势。 . KYj U 
F$)"Ue7f 
职责三 客户服务 .Vz,p< 
1、建立企业客户服务管理机制,营造良好的客户管理平台。 i%&OXei 
2、协调内外部各方资源,提升客户满意度。 +qr)? 
3、协调、处理客户投诉。 ^7-| O') 
p_zoadB 
职责四 按时、保质、保量完成上级领导交办的其他工作 K-A 79 xUi 
Skoyeg? 
.N-Ya6-g^ 
职业素质标准 6SPX*~-ha 
L3`Jq} 
1、男女不限,25岁以上。 $`ueu:CA 
2、具有高等院校本科以上或同等学历。 d|fW,+S h| 
3、接受过现代企业管理、营销管理、商务谈判、商务礼仪等专业教育培训。 yo{\GJWYe 
4、具有五年以上广告媒体业务销售或广告行业策划相关经验。 Yx :eZMf" 
5、熟悉广告媒体各主流产品的应用及商业化运作模式。 o$ PkL}$t 
6、富有创意思维能力,能较好的挖掘出客户需求与企业产品的结合点。 ~c!y3f%f 
7、具有一定的商务活动营销数据分析能力。 (yk rY^k 
8、能承受工作压力,有较强的并发任务处理能力。 f>(I|nuvW 
9、有良好的沟通能力及跨部门协调能力,熟悉OFFICE软件技巧。< t5`<{e 
ww8_FLy{I 
5G{6b7 
商务经理 角色说明书 :rj<tghy 
D0ni)O;b 
职责一 完成销售业绩 >V`0S&Q^9F 
1、负责公司媒体产品的销售及推广。f $Oay)" 
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标。q"Q'{5yK 
H'A9J$ 
职责二 商务策略 pZFlKXUn 
1、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。{boRrvE}yh 
2、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。 &l?; 
3、维护客户关系,拓展市场份额。 |CvX1Fs 
(qvJ7 ]y 
职责三:销售账款管理 .!Vs2M  
1、做好日常业务管理台账。 pE%4^RA5 
2、收账款的核算、催收。 od+fM^-w 
3、对收回的账款要及时报账。 +n@k?8icT 
Ey;x@/k[  
职责四 按时、保质、保量完成上级领导交办的其他工作 hyVXPk}vU; 
~?] `zk 
`CPrQY.s 
职业素质标准 p$,yxC&?  
1、男女不限,20岁以上。 V12&< 
2、具有高等专业院校大专以上或同等学历,接受过营销管理、商务礼仪等相关培训 rZxUN|b> 
3、具有二年以上互联网广告招商、IT、餐饮、娱乐、旅游等相关工作经验。 yw$89 
4、具备优秀的沟通与组织协调能力,诚实正直的品质,良好的团队合作精神。 /i{?zpk^ 
5、具有较强的责任心与执行力。 nG8`N?Bi 
6、良好的营销专业素养和市场管理、协调、控制、分析能力。 BWU_)4v 
7、熟悉现代营销理论知识,具有较强的人际交往能力。 o?|Zq\6l 
8、普通话标准,具有良好的客户拓展能力及商务谈判能力。 Y.sE nc8 
9、具有吃苦耐劳与高度抗压能力。 q=Cy-Mdf{ 
10、熟悉计算机和各种办公软件。 3w{t{+^e[ 
11、具有一定的英语听、说、读写能力。[-C@7)S% 
tD&NkBN 
g-h<)7<N5? 
媒体部长 角色说明书 f 5 y}= 
?~z; 82mA 
 y\%Z`" 
职责一 媒体计划与管理 ~08LJz@'? 
1、依据媒体传播规律,制定传播策略。 1[43A>:2 
2、制定媒介计划方案和购买排期计划。 <?w`\ 
3、制定部门业绩目标及达成计划。 ,{S7[`dv} 
4、前瞻性的洞察所辖媒体策略及趋势,为公司发展提供战略方向。 _s2|G }I 
5、主导媒体部门高效完成公司媒介采购和投放管理工作。b@2?lPV-XV 
T`Qf$ma(/ 
职责二 媒体维护与拓展 xE~;v zVh 
1、负责合作媒体对外合作与发展。 Tp5v4bJhy 
2、定期对媒介资源进行更新与管理。 N3Xw 9 Y+ 
3、及时掌握媒介环境变化及由此导致的对广告效果的影响,采取措施确保或提升广告效果。 |z];`T:Z 
4、与各媒体保持良好关系,与媒体建立长期稳定的合作关系。 Q.}]M(U` 
VG2r`/*P< 
职责三 内部协作与管理 p<:cAm 
1、细化部门业务流程,确保有效实施指挥到位、责任到人。 dcV <?m 
2、组织制定部门相关管理规章制度及绩效考核方案。 q=KjybOq' 
3、配合、协助销售部门,经营长期而稳固的客户关系。 o/t}*a1 
4、根据公司的整体业务经营策略,协助开发新客户。 8oR_c: y7 
-updYkr&pP 
职责四 按时、保质、保量完成上级领导交办的其他工作 *aq0")Uui 
[ZLJ'gsA 
职业素质标准 &wE\r{A@  
1、男女不限,25岁以上。 6}T)niu^ 
2、具有高等院校大专以上或同等学历,接受过广告、新闻传播、公关关系、市场营销等专业教育培训。 ~>0NDvAq* 
3、具有三年以上媒介传播领域工作经验。 O]#{"R 
4、熟悉广告媒体各主流产品的应用及商业化运作模式。 C4Qra 9B  
5、能以精确的数据分析、严谨的逻辑推论为媒介策略做支撑。 Y"0Q_, 
6、良好的沟通、协调、统筹、规划等工作能力,良好的人际关系。 08`'Fdlm 
7、具有一定的品牌推广工作经验,熟悉广告公司的工作流程。 ,?kjF84cF 
8、具有高度的工作积极性、自主性、责任心。 !VJ V m 
9、较宽的知识面,对于市场推广与品牌建设具有足够深刻的理解。 ;tx7iX>46 
10、良好的文字功底及方案撰写能力,极强的数字敏感度。 Y0DU%Du_ 
11、熟练使用OFFICE软件,了解广告投放流程,熟悉广播媒体特性。{zc'2P 
`#{266_0<? 
pBccK>hGp  
媒体经理 角色说明书 62sy&} 
{M4&Gw 
l@n ewhD1 
CkP:r ~ 
职责一 媒体建立与维护 !x].~:  
1、协助媒体部长建立及维护媒体关系,与媒体建立广泛的联系。 2]4U(0"  
2、负责维护媒体关系,开拓新媒体合作方式。 W4K4#,nS 
3、与媒体经理良好的合作,建立稳固发展的市场及媒体关系。 ZU#Jv 
i=bRY|pU 
职责二 策略执行 [PQtNUTe& 
1、定期对媒介资源进行更新与管理。 w_{W6k|E 
2、负责撰写或协助撰写媒体发布稿件,并收集整理和汇总存档。 $3s ^92+O 
3、为客户的广告计划提供媒介策略及实施策略、方法和媒介执行过程监控。 L-u}b3:dg 
4、公司市场活动的方案策划及撰写、组织和执行,负责公关活动文案的策划与执行。 HK`0(z.j^ 
5、对项目的媒介传播效果进行评估、数据分析、总结,并出具总结报告。 Ws-B4>tO_ 
6、关注行业动向,发掘符合公司要求的传播资源。 jwc;1$Py 
i2;?5z[E 
职责三 按时、保质、保量完成上级领导交办的其他工作 HHJGsm9` 
I^b @<I9 
职业素质标准 G0X7zYioQ 
1、男女不限,20岁以上。 /-zPPlzh 
2、具有高等院校大专以上或同等学历,接受过广告、新闻传播、公共关系、市场营销等专业教育培训 O^q+vP.4 
3、具有一年以上广告公司、公关公司工作经验。 Sf W };ql 
4、具备较强的媒体运作经验,较高的组织能力与应变能力,能妥善处理与解决突发事件。 5^b{H8h4 
5、对行业及媒体有深入的了解,熟悉广播媒体的操作方式。 V$9|{  
6、有较强的策划能力和较好的文字功底。 atyq=OiN} 
7、拥有较强的数据分析能力。 :1^7`J(9 
8、有高度的工作热情,良好的团队合作精神。 fvaIr[z~' 
9、熟练使用OFFICE软件,了解广告投放流程,熟悉广播媒体特性。(?j_Zm O 
8l- 5wLG  
简历请发至:l-xm@foxmail.comQ\t*Qvs& 



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