人力资源经理-玲珑-朝阳区三里屯-7W-12W(年薪)
来源: 原创
职位描述
1. 依据公司战略,负责制定公司人力资源整体规划,负责组织起草、修改和完善招聘、培训、考勤等人力资源相关管理制度和工作流程
2. 根据公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系;协助各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系
3. 统筹人力资源各模块工作,及时关注并处理人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据。
岗位职责
1. 3年以上人力资源管理工作经验;
2. 对人力资源管理各个职能模块均有认识
3. 熟悉各种招聘渠道、逻辑清晰、擅长招聘
4. 具有较强的语言表达能力、人际交往能力、沟通能力和解决问题的能力,有较强的责任感和敬业精神,以结果导向
5. 认同创业公司文化,接受挑战性工作
公司简介
玲珑,陪女孩儿提升自我,悦享生活的社区电商品牌。公司创始人兼CEO,于困困。


