急招人事主管-思源清能电气电子-上地七街
来源: 原创
岗位职责
1、协助年度招聘计划的制订,以满足研发中心人员需求
2、组织开展研发中心培训工作,实施培训计划,以提升研发员工专业技能及综合素质
3、进行北京新员工试用期管理,使其满足岗位技能要求,并快速融入公司
4、在研发中心进行有序、有效的实施绩效考核与绩效管理工作,完成绩效考核指标的分解与落实工作,保证考核工作的公平、公正
5、在北京研发中心进行员工关系管理和人事服务管理,促进和谐工作氛围的建立及员工满意度的提升
6、在北京研发中心进行企业文化的日常管理工作,凝聚员工思想、引导实践员工行为,形成具有统一价值观的员工队伍
岗位要求
1、本科及以上学历,行政管理、人力资源管理或心理学等相关管理专业
2、3年以上人力资源工作经历,其中含2年以上培训和员工职业发展管理、绩效管理、招聘、企业文化建设等任意两项以上经验。
3、熟悉国家劳动法律法规和政策,了解人力资源管理规律,掌握心理学、组织行为学、管理学、法律等相关知识;熟悉国家经济政策和公司的战略目标,了解行业 概况和特点,熟悉公司业务流程和组织架构,熟悉公司经营管理状况及特点;具有较强的沟通能力和组织能
本岗位工作地点:北京-上地七街
简历投递邮箱:xinxl0904@163.com (注明来自HR圈内招聘网)
公司简介:


