招聘招聘主管-大兴区

岗位职责 Mt(0lRAV  
1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；6_[,
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2、制定招聘计划并组织实施； ss@g% s_ 
3、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；`Ak'sI* $ 
4. 组织实施招聘活动；28TC7($qI 
5、辅助进行相关培训工作；{Z`_xm>[ 
6、制定招聘预算并控制执行；< 2CBO 
7、分析、评估招聘效果；::T
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8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制

任职资格 |}*d2S 
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；Z C&P-J 
2．两年以上招聘工作经验，生产制造型企业背景优先。(W,v9fOT 
3、熟悉招聘流程，丰富的招聘经验及技巧；:d h?FN3x 
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识； 9\$65![]: 
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。vi0<h,J = 
6．能在高压力下工作，目标导向。

公司地址:大兴区  }+AbTA9 
邮箱:zhaopin@superec.cn