招聘人事主管-朝阳-博诺威医药
来源: 原创
招聘职位:人事主管
任职要求:
1。有极强的责任心。能够利用专业知识将公司的职责划分明确，并能有效的实施。
2。能够熟知劳动法，掌握行业动态，及时为企业提供有用的信息。能够轻松自如的协调好员工与公司间的矛盾，有能力建立维护员工与公司之间的和谐关系。
3。 能够及时为公司招聘到最合适的员工。并有能力有方法减少人员的流动性。能依据人力分析人力预测的结果拟定人力资源的发展计划。
4。员工手册的新设与改废。将有可能与员工发生纠纷而败诉的风险降到最低。
5。能够依据公司目前的发展制定出合理的薪酬制度。制定出有效的奖惩制度达到激励效果。
6.能够利用自己的专业知识协助公司领导有关人事方面的正确决策。
7。能够根据公司的实际情况和发展规划，拟定公司的人力资源计划并付诸实施。
8。加强公司与同行间的联系。为公司提供利于公司更好发展的建议和计划。组织公司与客户之间的联谊活动。
9。能够编写各岗位职责说明书，并有效的监督实施。能够解决家族企业的弊端。
10。据公司的财务状况制定出合理的培训制度，福利制度。并达到公司预期效果。
11。有掌控大局的能力，亲和力强沟通能力强能够与员工打成一片，了解第一线最真实的声音，为更好的和谐公司与员工间的关系。具备组织活动的能力。
薪资;6000至8000 + 绩效奖金。
工作地点:北京市朝阳区双柳北街39号C栋6层
简历投递邮箱:lxh13911333@sina.com
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北京博诺威医药科技发展有限公司
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