合资公司-招聘经理-朝外SOHO-10-12K
来源: 原创
某合资--互联网公司急聘招聘经理
职责：
1、根据业务发展需求，协助制定人力资源编制和招聘计划；
2、制定、完善招聘制度和流程，根据公司业务发展情况，做好工作分析，进行人力资源优化配置；
3、参与招聘体系的建设及相关人力资源优化、创新项目；
4、率领招聘组拓宽招聘渠道，积极推动各项招聘指标；
5、高效、优质完成领导交办的各项工作。
岗位要求：
1、 年龄：27--32岁，男性优先（招聘压力较大）。 本科及以上学历，工商管理、人力资源专业；
2、 6年以上招聘管理经验，有大中型IT、互联网经验者优先；
3、 有丰富的技术研发（c++、QA、java、pm、php等）网站运营、产品、UI设计岗等招聘经验者优先考虑。
4、 精通工作分析及人力资源优化配置，丰富的招聘经验和技巧；
5、 具有敏锐的洞察力，深谙人际风格与性格分类；熟悉招聘、甄选的专业技能、流程。
6、 具有良好的沟通能力、协调推进能力和抗压能力；为人谦虚、坦诚、细致、亲和、有责任感、执行力强；
薪酬范围：10K--12K ，季度绩效奖金、五险一金、补充医疗、各种员工关怀福利、带薪休假等。
上班地点：朝外SOHO ，周一至周五：9点半--18点半。
如有推荐：请联系我，邮箱：pingpingx@oupeng.com;
