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高级招聘专员-传播智客-北京

2018-12-19 17:32

来源: 原创

本文同时发布到:招聘 高级招聘 人力资源 HR专员助理级

IT互联网培训行业,寻求招聘大牛!
工作职责:
1、筛选合作网站简历,找出合适的候选人;
2、电话沟通候选人,了解候选人的基本状况,考察候选人的稳定性以及专业学识,对合适的候选人发放面试邀请函;
3、初试,基本能够考察候选人的形象气质、理解能力、积极主动性、逻辑思维能力、应变能力、表达能力、自信心,对通过初试的人员安排复试;
4、及时准确地填写面试评价表,并跟踪面试评价表的审批情况;
5、及时准确地对通过面试的人发放入职offer;
6、对现有招聘渠道进行数据分析;
7、对招聘工作提出意见和建议。
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任职资格:
1、大专以上学历,人力资源或相关专业毕业;
2、有猎头或外包公司IT人才招聘经验者优先;
3、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;
4、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,工作严谨,具备很好的沟通协调能力;
5、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。
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联系人:郑女士       
邮箱:zhengsiyue@itcast.cn(注明来自HR圈内招聘网)      
联系电话/微信:15011228048



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