招聘主管-（7K-9K）/月-广州丽晶软件（转型互联网的三板企业）-广州番禺
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电话：020 31127391（杨光）
邮件：yangguang@regentsoft.com（注明来自HR圈内招聘网）
招聘主管
岗位职责：
l 根据公司现有的编制及业务发展需求，协调、统计各职能部门的人员招聘需求；
l 根据公司人员招聘的情况，编制年度、季度、月度人员招聘计划；
l 负责招聘渠道的评估、建立和维护；
l 负责人员招聘、面试、甄选、录用等工作；
l 汇总分析相关招聘报表；
l 负责建立和完善公司的人才选拔体系和招聘流程；
l 建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
l 培养下属。
优势：
l 未来有股权，有机会快速实现财富自由
l HR部门专业，也为大家的未来增值提供专业化保障
l 公司正处在二次创业期，HR工作既有挑战又是提升和磨练自己的难得机遇
l 公司既有传统软件业务，也有互联网和移动互联网业务，多形态业务给自己专业提升提供机会
任职资格：
l 人力资源、管理、计算机及其相关专业，本科及以上学历；
l 2年以上从事人力资源、招聘工作经验，有软件开发、互联网行业工作经验优先；
l 熟练掌握招聘面试技巧，能准确把握岗位要求，准确判断候选人胜任能力；
l 有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；
l 熟悉当地各类招聘渠道，具有独立开发、洽谈、管理招聘渠道的经验；
l 目标导向、沟通能力强，积极主动，工作严谨，具有团队合作精神；
l 有较强的学习能力，思路清晰，独立性强，善于分析思考问题；
l 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。
职业发展通道：
招聘主管－招聘经理－人力资源经理－人力资源总监
待遇：7000-9000元/月
工作地点：广州番禺区番禺大道北555号15号楼102
