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招聘主管-时尚星光(北京)传媒股份有限公司-北京世纪财富中心-面议

2016-04-26 11:51

来源: 原创

本文同时发布到:招聘主管 HR主管级

岗位职责:
1、完善公司招聘制度、招聘体系及招聘流程;
2、根据各部门招聘需求,制定招聘计划,能够独立开展招聘工作,与相关部门保持密切沟通,在规定时间内完成招聘任务;
3、利用人力资源需求的调查与分析方法以及常用的统计分析工具进行招聘分析;
4、制定招聘方案,拓展、维护各种招聘渠道,通过各种形式发布招聘需求信息;
5、负责候选人简历的筛选、面试预约、面试过程的整理、记录等工作;
6、熟练掌握招聘、面试及背景调查等技巧,确保人员信息的真实、有效;
7、擅长中高端人才的挖掘和把控;
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任职资格:
1、本科及以上学历,具备传媒或广告行业三年以上招聘工作经验,有猎头行业背景者优先;
2、熟悉招聘流程,丰富的招聘经验和面试技巧,熟悉国家相关法律法规;
3、具备优秀的语言表达能力、沟通能力、文笔能力;
4、对工作认真负责,能够独立、高效、高质量的完成招聘任务;
5、熟练使用办公软件,普通话标准,相貌端正;
6、性格开朗,亲和力佳,能适应较快工作节奏,抗压能力强;
7、具备良好的沟通协调能力,分析问题和解决问题的能力,及优秀团队协作能力和服务意识。
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接收简历邮箱:tianziying@ssxg.com.cn (注明来自HR圈内招聘网)



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