HRBP-有利网-北京-20k~30k
来源: 原创
岗位职责:
1.深入了解所支持部门/公司的业务状况和团队运作状况，提供符合业务团队个性需求的相关信息；
2.按照总部要求，执行所支持部门/公司的招聘、员工关系、培训、绩效等人力资源运营工作，协助所支持部门提升工作效率；
3.协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行；
4.辅助加强员工沟通管理，作为人力资源的平台保障公司与员工的双向沟通渠道畅通；
5.领导交办的其他工作及人力资源支持工作。
任职资格:
1.知名高校统招本科以上学历，三年以上人力资源工作经验；
2.有大型IT公司或互联网金融公司工作经验者优先；
3.对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程，了解人力资源各模块工作，并具备招聘、绩效、培训、员工关系的实操经验；
4.熟练使用办公软件及相关的人事管理软件；
5.熟练操作office办公软件；
6.对公司文化认同并热爱公司事业；
7.人品出众，性格坚毅，抗压性强，具备较强的人际沟通协调能力，善于思考，有亲和力。
有利网由一支曾在华尔街顶级投行工作、有着丰富金融及互联网经验的团队成立。网站由北京弘合柏基信息科技有限责任公司运营。
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