招聘主管（HRBP） 证券之星 浦东张江 10-15K
来源: 原创
工作职责：
根据现有业务部门编制及业务发展需求，协调、统计各部门招聘需求，编制季度、年度人员招聘计划；
充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
建立和完善适用于各业务线的招聘流程、进一步完善公司整体招聘体系；
l执行人才的选、用、留；
配合建立后备人才的选拔方案和人才储备机制；
定期或不定期进行人力资源内外部招聘状况分析。
任职要求：
l 本科以上学历，人力资源专业优先；
l 3年以上In house HR或猎头行业招聘经验；
l 专注于IT，互联网行业公司；
l 熟悉招聘流程及各种招聘渠道；
投递简历：changyuan.sun@jrj.com.cn （注明来自HR圈内招聘网）
