岗位职责
负责公司的人力资源工作,包括:培训、绩效、薪酬、员工关系
负责
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招聘网站每日刷新,应聘人员的预约、接待及面试,猎头工作对接,招聘渠道扩展
负责监督及执行公司制度
负责公司企业文化建设工作,包括:聚餐、出游、礼品筛选等
负责管理公司内部日常事务,包括:环境、设施、零食等
完成上级交代的其他事项
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职位要求
年龄21-28周岁
性格活泼,外表靓丽,声音甜美,普通话标准
工作积极主动、细致耐心
具有良好的沟通能力、协调能力,执行能力较强
有一定的文字功底,能熟练使用办公软件