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招聘经理-用友优普信息技术有限公司-北京海淀区-10~16w/年

2014-09-02 08:49

来源: 原创

本文同时发布到:招聘经理 HRM级

岗位职责 :
1.根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制月度/季度/年度人员招聘计划;   
2.开发、维护、评估、分析各招聘渠道;   
3.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;   
4.利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;   
5.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;   
6.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
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岗位要求:
1、统招本科以上学历,五年以上公司内部招聘经验,具备猎头经历者优先考虑;
2、熟悉各种招聘渠道,对招聘有独特的方法和渠道;
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
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简历发送至liushs@yonyou.com(注明来自HR圈内招聘网)



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