培训专员-慧聪网-知春路
来源: 原创
岗位职责：
1、 能独立完成培训的组织及实施，并跟进培训后效果反馈，撰写培训需求评估与分析；
2、 了解公司内部培训需求，能独立开发及内化培训课件，撰写相关培训案例；
3、 根据培训需求，甄选外部培训供应商及室外拓展机构；
4、负责培训档案、培训物料管理及培训数据的维护；
5、协助完成公司人才梯队建设和干部领导力提升方案策划。
岗位要求：
1、大学本科以上学历，具有大中型企业或咨询培训类公司2年以上培训工作经验或行业背景；
2、一年以上项目管理的工作经验，最好具备管理层、专业线培训经验；
3、一年以上课程开发经验；
4、了解并掌握企业人才盘点及人才梯队建设的操作方法；
5、为人正直、细致、务实、敬业，执行力强；
6、有较好的语言表达及文字书写能力，思维敏捷，条理清晰；
7、具有亲和力、良好人际沟通能力及团队合作精神。
邮箱：wangdi03@hc360.com（注明来自HR圈内招聘网）
