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求职--6年HR经验

2013-07-23 16:13

来源: 原创

本文同时发布到:HR 熟悉招聘 培训 员工关系 行政 HR求职

个 人 简 历
基 本 情 况
姓    名:张 娟             出生年月:1984年12月
政治面貌:党员                籍    贯:安徽 六安     
联系电话:15900805348         邮    箱:hshzj1224@163.com
现居住地:上海市闸北区 
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教 育 经 历
2004/09 --2008/07 :巢湖学院|旅游管理|本科
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工 作 经 历
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2011/08 --至今:上海小牛投资管理有限公司(隶属于行动成功管理技术股份有限公司)|人力资源部|HR经理|工作汇报对象:总裁
行业类别:金融/银行/投资/基金
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工作描述:
1、根据公司发展战略制定人力资源战略规划;
2、参与企业成立筹备,负责公司组织机构搭建、人员招聘、人才梯队补充、公司各项规章制度的制定与完善、员工培训开展、薪酬设计、绩效考核执行、员工关系处理;
3、负责公司全新办公环境的装修装饰、企业文化建设;
4、维护与战略合作公司关系;
5、其它。
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2008/06 -- 2011/08:上海亚湾酒店管理有限公司 |培训会务部|人力资源经理|
工作汇报对象:总经理
行业类别:专业服务(咨询/财会/法律等)
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工作描述:
先后担任培训专员、行政人事部主管、培训会务部经理一职,主要工作内容:
1、负责公司的招聘、内部培训开展、行政人事管理(员工考勤、入离职、各项保险办理、薪酬管理、绩效考核);
2、外培训业务的组织协调、公司重大会务活动的全盘跟进管理;
3、旅游酒店类高校学生在校、在岗职业生涯规划辅导、HR研究院的搭建;
4、新酒店人成长沙龙的组织策划与报道(每月10日)、相关书籍及电子杂志内容的编写;
5、兼顾实习生管理、院校开发(华北区)等业务开展。
JE +ERN 
2007/11 -- 2008/05:巢湖公共交通有限公司 |人力资源部 |人力资源专员/助理
行业类别:交通/运输/物流
工作描述:负责公司的人员进出、各项保险的变更与缴纳、员工薪资福利的测算
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自 我 评 价
1、一贯秉承“五心”精进自己的事业:信心、耐心、细心、责任心、上进心。
2、6年HR从业经验,2次参与企业创业筹备,熟悉人力资源六大板块,擅长招聘、企业文化建设、行政管理等模块。
3年半酒店管理、校企合作工作经验,塑造了我的服务意识与沟通协调能力。对与高校的合作——校园招聘、校企合作、订单培养、联合办学有一套成熟的操作经验。
2年投资公司筹备与发展、教育培训公司工作经验:培养了我思考与解决问题的战略高度、以及作为公司管理人员的数据化管理理念。
3、持有:人力资源管理师三级、上海市人才中介员、人才中介师等职业资格证书。
4、九型人格测试:完美型——1号,改革者,执行能力强。
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求 职 意 向
人力资源管理相关工作
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 Sara Zhang
Female,Born in 1984
Mobile: +86 159 0080 5348
E-mail:hshzj1224@163.com
Address: Zhabei-Shanghai
Professional Experience
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2011.08—2013.06:Action Capital Investment Management CO.,Ltd. ——HRM
cHs2,~4 
Participate in strategic planning and preparation, responsible for the corporate culture building、recruitment、training 、talent echelon supplement、the establishment of the OA system、handle internal employee relations and so on.
}yT$e. 
2008.06—2011.08:YavanHotel Management CO.,Ltd. ——From Training Specialist to HR Supervisor, HRM
\:T%cOzLz 
Responsible for the company's internal Human Resources activities,coordinate with hotel management trainee recruitment, employee relations and career planning.
;jh]puQ` 
e)ol:d3#+ 
2007.11—2008.05:Chaohu Public Transportation CO., Ltd.——HR Assistant
^e@\uR;^j 
Responsible for staff  in and out,  the insurance, staff salary welfare measure. 
b6F}@m3$ 
Z3 PV"6 
Education
&*RAU m% 
2004.09—2008.07: Chaohu University, Tourism Management, Bachelor of Management
Certificate
2013.07:The talent intermediary division
2009.07:The talent intermediary clerk
2007.09:Human Resources Management division level 3
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Career Objective                   
Desired Position: human resources management ,Administrative management
Desired Location:Shanghai,Hefei
)w "6HX>R 
Self-assessment                                                                                                                                                                            
A good human resources strategic partner,Five elements to sharpen my career skill: Confidence,patience,diligence,responsibility, ambition.
图片附件

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