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hrm(招聘培训方向)—昆仑数据-五道口-12-19k
2018-09-20 15:47
来源:
原创
本文同时发布到:
HRM
HRM级
工作内容:
1、公司培训工作60%;
2、公司招聘工作20%;
3、公司企业文化工作20%。
-Gng}b1s1
任职要求:
1、5-10年人事类工作经验,至少3-5年招聘培训工作经验;
2、在软件或互联网公司任职人力类主管及以上职位2年及以上,懂程序员思维;
3、统招本科学历。