招聘经理-雷蒙德国际电商-北京北苑

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工作职责

1、根据公司发展战略、目标，分析人力资源状况，制定人才招聘、人才跟进、储备计划和人力预算，完成招聘目标，保证各部门的人才资源需要；

2、健全和优化企业招聘管理制度和流程，并负责制度流程贯彻；

3、深度挖掘招聘职位需求，不断拓展有效招聘渠道，定期进行招聘渠道评估；

4、深入了解公司的业务及人员发展状况，及各部门人员动向；

5、制作人才地图、建立人才储备库。

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职位要求：

1、全日制本科及以上学历；

2、5年以上工作经验，3年以上高端招聘经验、2年招聘管理经验；

3、具备丰富的招聘经验及技巧，具备招聘渠道整合、招聘分析的专业能力；

4、具备良好的问题分析与解决能力及沟通能力。

5、为人豁达、开朗、积极、主动、拥有正能量。

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简历接收邮箱：yangjia@saharabuy.cn（注明来自HR圈内招聘网）

薪资面议

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公司介绍www.raymondgroups.com

     北京雷蒙德国际电子商务有限公司是新三板上市公司雷蒙德集团在2015年成立的互联网电商公司，专注于领先的工业商品电子商务，打造的国内电商平台将在线经营销售涵盖十五大类涉及十多万品类的工业商品，业务拓展深入到众多三、四线市场。公司同时充分发挥集团丰富的海外业务领域经验优势，积极打造跨境工业品电商平台，在非洲、亚洲、中东等多个国家和地区陆续建设大型的当地仓储物流中心，通过跨境电商业务模式把中国工业商品推广到全球更多的国家地区市场。

      雷蒙德集团是始建于2009年的北京市高新技术企业，注册资金一个多亿，集研发、设计、生产、销售、服务、进出口为一体，以高性价比的核心竞争优势为全球客户提供卓越的工业产品综合解决方案。