诚聘人事专员/办公地点-国贸
来源: 原创
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1、严格执行考勤制度,负责员工考勤的统计、审核;负责店面员工奖惩记录的核定; 2、依据工作流程办理员工的岗位异动、转正、入离职等手续,签订、修订劳动合同,并监督外埠大区的各项手续办理工作; 3、负责公司人事档案管理,及时进行档案更新;执行档案借阅管理制度、履行借阅手续; 4、根据各地工资计算办法的相关规定,结合公司制度,审核外埠各大区员工考勤、业绩,核算大区及店面员工工资; 5、根据保险、补充医疗、公积金的管理办法和法规要求,办理员工保险及公积金业务;指导、监督、审核外埠大区员工的保险办理情况; |


