渠道招聘主管

工作职责：<s_BebqQM 
1、  独立完成项目招聘评估；J1 
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2、  独立制作项目招聘计划并执行；d2Nbsdbh 
3、  提报项目分析报告；2.> nLQ% 
4、  建立良好地客户沟通机制SK8RYFzL~ 
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任职要求：BFBm* 
5、  至少1年以上第三方人力资源公司招聘模块经验； rCSz@=~ 
6、  至少招聘服务过2个电子商务客户，如有保险类电销工作招聘经验优先考虑；4Q *1"p{|A 
7、  24-30之间，大专以上学历；0uy
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8、  具有一定的个人招聘渠道经验（学校资源、中介资源）；:->, ! z! 
9、  诚实、踏实、有责任心， 能承受较强的工作压力/ 7vZ9 

简历请发送到 bpohr@chinatalentgroup.com ， 谢谢

联系人：李紫彤>q[xw3nP@