招聘总监-玩吧-东直门-40K-60K
来源: 原创
工作职责：
1、主责高阶招聘的交付，保障内外部人才供给满足、超前于业务发展，做好人才梯队的搭建；
2、与业务部门一同梳理人才画像，根据能力素质模型，攻克重难点岗位的招聘；
3、助力建设良好的雇主品牌、维系候选人端及猎头端的品牌形象；
4、协助搭建招聘的标准、流程、和业务部门形成有效互动。
任职资格：
1、本科以上学历，5年以上招聘经验，同时有猎头背景和互联网背景经验优先；
2、有深度的社交、直播、游戏或者海外招聘经验其一，并有一定的人脉积累；
3、很强的需求分析能力和学习能力；抗模糊性强，突破力和创新力强，有一定的方法论沉淀。
lilei_1@moqipobing.com（注明来自HR圈内招聘网）
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