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HRBP leader-海兰信-北京中关村环保科技园-20000--30000

2021-11-23 09:38

来源: 原创

本文同时发布到:无 HRBP专区

岗位职责:O`7M d?T 
1、带领BP团队履行BP的岗位职责和完成业绩目标,具体不限于所支持业务线的组织诊断,业务痛点的挖掘,提供HR相关解决方案;c#}p^R9 
2、基于公司整体的人才策略和用人观,输出所支持的业务团队的人才策略,引入和储备优质人才,保证业务团队有良好的人才梯队,且健康发展;C"PM\2Z,,} 
3、负责搭建各业务场景,包括但不限于业务交流会、绩效管理沟通、业务战略讨论等内容; U'm"b4a|( 
4、以公司核心价值观为前提,推动业务体形成业务团队特有文化;qsjBN}-| 
5、主导部分HR的核心项目,同时负责HR管理动作包括但不限于晋升、人才盘点、绩效管理、管理者赋能等项目的落地实施和效果跟踪;gJ$d24 
6、负责BP团队的日常管理和BP的综合能力提升;P?6wMEYJ 
7、人力资源部的其他支持工作。b)v]AVN 
任职要求:N`%+Co,F 
1、全日制统招本科以上学历,不少于2年以上的BP leader工作经验;UW6%w<r;} 
2、HR的相关专业知识能够熟练应用,有主导并落地实施过HR重要项目的经历,具备业务导向的人力管理思维;B h!K qn 

3、具备较强的沟通能力,有较好的亲和力和影响力,有处理复杂问题的能力和变通能力。

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企业邮箱:yangjy@highlander.com.cn(注明来自HR圈内招聘网)



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