招聘集团人力资源部培训经理和培训专员;
一、=
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培训经理>D@&mpN
岗位职责:mvJ;C78C
1、负责建立、实施公司培训体系;EENe Qz>
2、负责制订、实施各类培训制度;_c*b=%
3、组织企业文化推广活动;&ZC9j6,
4、负责建立内训师队伍;Q b/
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5、负责通过培训为公司建立比较良性的人员维护、保障系统。pSLYZU\|b
任职资格:KT =BT
1、本科以上学历,专业不限;QMPd8=~Et
2、有五年以上培训工作经历,至少三年以上培训管理经验;;0D;zjS
3、能够建立、开发各类培训体系、编制各类培训教材,可以独立授课;5#t.V@Pi
4、有良好的心态,善于培训激励团队。
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二、培训专员:LogLX
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岗位职责:%0Z#c&}[>
1、])S,;~4p
负责培训工作的辅助实施;PMAtyzc
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负责参训人员的组织、时间安排、存档等活动安排;