HRBP-慧通消安-光明新区-6K-10K
来源: 原创
岗位职责：
1、负责为业务部门的发展规划，制定人力资源发展计划，提供有效的人力资源解决方案并实施；
2、负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系；
3、负责执行所支持部门的人员招聘，员工关系管理，培训等人力资源工作，协助业务部门提升组织绩效；
4、辅助加强员工沟通管理，畅通公司与员工的双向沟通渠道；
5、协助处理其他人力资源支持工作。
任职资格：
1、大专以上学历，工商管理、人力资源管理等相关专业；
2、3年及以上相关工作经验，对于人力资源六大模块工作有实际操作经验，能独立操作1-2个模块；
3、熟练使用各类办公软件，较强的文字撰写能力；
4、性格开朗，工作细致，责任心强，执行力强，具备团队合作精神，抗压能力强，良好的沟通能力和协调能力；
5、对公司业务和文化认同热爱。
简历投递邮箱： hr@htxacy.com（注明来自HR圈内招聘网）
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