发新帖

  • 性别 保密
  • 来自
  • 生日 0000-00-00
  • 等级 普通会员
  • 发表主题 5
  • 发表评论 0
  • 顶过主题 0
  • 踩过主题 0
  • 圈内币 10 点
  • 上传附件 0 个
HR圈内市场合作 HR圈内招聘网VIP用户群

员工关系-千屿-中关村-6-8K

2018-08-22 14:44

来源: 原创

本文同时发布到:无 HR专员助理级

岗位职责:
1、处理人力资源事务性工作,如公司证照年检等事项;
2、定期迭代HRSSC用工管理等相关规则干货至HR前台咨询及其他相关模块;
3、协同上级监督公司员工入转调离相关工作,对流程效率、资料完整、数据准确及满意度负责;
4、按照公司员工档案建立要求,收集并归档员工人事档案;
5、负责公司残保金办理等事项,及时维护各个系统的人员信息;
6、协助各种人事数据的统计,根据工作需要提供各项人事报表;
7、组织并协助执行各类节假日员工活动与员工关怀方案;
8、其他领导交办的事项等。
任职要求:
1、人力资源管理、心理学、法学或管理学相关专业本科以上学历;
2、1年以上员工关系模块工作经验,熟练使用excel等office办公软件;
3、对于本职工作热爱,具有有较强的成功内驱力;
4、具有高度的责任感和职业敏感度,诚实、公正,思路清晰,并有较强的推动力和执行力。
5、愿意接受挑战、适应能力强,抗压能力强;
6、具有优秀的沟通能力及团队协作能力,保密性强;
7、亲和力强,积极主动,有大局观,不抱怨,不计较个人得失。
T}XM&O  
简历投递:weibo@isevenhouse.com(注明来自HR圈内招聘网)



HR服务商名录

行政工作服务小站

热门关注用户……

最近还没有登录用户关注过这篇文章…